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Agraringenieur (w/m/d) in Aurich gesucht (PB) Stellenausschreibung Bildrechte: NLStBV In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im r egionalen Geschäftsbereich Aurich im Projektbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten Agraringenieur (w/m/d) -PB - Entgeltgruppe TV-L / A NBesO unbefristet zu besetzen. Im regionalen Geschäftsbereich Aurich wurde ein neuer Projektbereich für die Planung und Umsetzung von Bedarfsmaßnahmen und Ersatzneubauten innerhalb der Kooperation der Geschäftsbereiche Aurich und Oldenburg eingerichtet. Die Aufgabenerledigung ist sowohl in Aurich als auch in Oldenburg möglich. Was Sie erwartet: <li> Fachliche Unterstützung der Planung und des Grunderwerbs im Rahmen aller Planungsphasen, sowie im Planfeststellungsverfahren vor Ort,</li> <li> Betreuung/Kontaktpflege der Flurbereinigungsverfahren bzgl. der Besonderheiten der Projektgruppe unter Beteiligung Dez. ,</li> <li> Flächenmanagement / Flächenakquise im Rahmen der Vorgaben des vorzeitigen Grunderwerbs und des bauvorbereitenden Grunderwerb im land- und forstwirtschaftlichen Bereich,</li> <li> Vergabe, Betreuung und Vorprüfung land- und forstwirtschaftlicher Existenzgefährdungsgutachten zur Abstimmung mit bezüglich der Besonderheiten der Projektgruppe / Projektteam,</li> <li> Vorprüfung externer Gutachten zu Entschädigungsfragen zur Abstimmung mit sowie Erstellung von Entschädigungsermittlungen,</li> <li> landwirtschaftliche Feldberegnung.</li> Eine Änderung der Aufgaben bleibt vorbehalten. Ihre fachliche Qualifikation: <li> Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium bzw. Bachelor des Agraringenieurwesens verfügen,</li> <li> Beamte (w/m/d) müssen die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Technische Dienste vorweisen können,</li> <li> Kenntnisse ldw. Produktionsverfahren sowie Betriebswirtschaftliche Kenntnisse,</li> <li> Kenntnisse in verschiedenen Rechtsbereichen Vertragsrecht, Agrarrecht Flurbereinigungsrecht, Jagdrecht, Naturschutzrecht, Grundstücksverkehrsrecht) sind wünschenswert.</li> Ihre persönliche Qualifikation: <li> Selbständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen,</li> <li> Ein hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit,</li> <li> Systematisches und strukturiertes Handeln,</li> <li> Sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen,</li> <li> Gute MS Office-Kenntnisse und der Branchensoftware.</li> Was wir Ihnen bieten: <li> Beschäftigungsumfang Vollzeit,</li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe TV-L bzw. Besoldung nach A NBesO (Eine Planstelle steht zurzeit nicht zur Verfügung. Beamte (w/m/d) einer niedrigeren Besoldungsgruppe können daher vorerst nicht mit einer Beförderung nach Besoldungsgruppe A NBesO rechnen. Bis auf Weiteres steht nur eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 9 NBesO zur Verfügung),</li> <li> zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Beschäftigte,</li> <li> jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG,</li> <li> Tage jährlich Erholungsurlaub,</li> <li> familienfreundliche und flexible Arbeitszeitregelung (z. B. Telearbeit, mobiles Arbeiten, Abgeltung von Mehrarbeitsstunden durch Freizeit),</li> <li> fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote,</li> <li> ein breites und interessantes Aufgabenspektrum mit viel Gestaltungsspielraum.</li> Der Dienstort ist Aurich oder Oldenburg. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe TV-L sind Männer unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer unter: Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte - bis zum . April 4 unter Angabe des Stichpunktes „ PB “ an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Geschäftsbereich Aurich Eschener Allee Aurich Bewerbungen sind auch per E-Mail an möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Herr Kilic, , Telefon ()-. Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Groenewold, , Telefon ()-. Bildrechte: NLStBV

Agraringenieur (w/m/d) in Aurich gesucht (PB151)

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im r egionalen Geschäftsbereich Aurich im Projektbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten Agraringenieur (w/m/d) -PB - Entgeltgruppe 10 TV-L / A 10 NBesO unbefristet zu besetzen. Im regionalen Geschäftsbereich Aurich wurde ein neuer Projektbereich für die Planung und Umsetzung von Bedarfsmaßnahmen und Ersatzneubauten innerhalb der Kooperation der Geschäftsbereiche Aurich und Oldenburg eingerichtet. Die Aufgabenerledigung ist sowohl in Aurich als auch in Oldenburg möglich. Was Sie erwartet: <li> Fachliche Unterstützung der Planung und des Grunderwerbs im Rahmen aller Planungsphasen, sowie im Planfeststellungsverfahren vor Ort,</li> <li> Betreuung/Kontaktpflege der Flurbereinigungsverfahren bzgl. der Besonderheiten der Projektgruppe unter Beteiligung Dez. 24,</li> <li> Flächenmanagement / Flächenakquise im Rahmen der Vorgaben des vorzeitigen Grunderwerbs und des bauvorbereitenden Grunderwerb im land- und forstwirtschaftlichen Bereich,</li> <li> Vergabe, Betreuung und Vorprüfung land- und forstwirtschaftlicher Existenzgefährdungsgutachten zur Abstimmung mit Dez.24 bezüglich der Besonderheiten der Projektgruppe / Projektteam,</li> <li> Vorprüfung externer Gutachten zu Entschädigungsfragen zur Abstimmung mit Dez.24 sowie Erstellung von Entschädigungsermittlungen,</li> <li> landwirtschaftliche Feldberegnung.</li> Eine Änderung der Aufgaben bleibt vorbehalten. Ihre fachliche Qualifikation: <li> Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium bzw. Bachelor des Agraringenieurwesens verfügen,</li> <li> Beamte (w/m/d) müssen die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Technische Dienste vorweisen können,</li> <li> Kenntnisse ldw. Produktionsverfahren sowie Betriebswirtschaftliche Kenntnisse,</li> <li> Kenntnisse in verschiedenen Rechtsbereichen (z.B. Vertragsrecht, Agrarrecht Flurbereinigungsrecht, Jagdrecht, Naturschutzrecht, Grundstücksverkehrsrecht) sind wünschenswert.</li> Ihre persönliche Qualifikation: <li> Selbständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen,</li> <li> Ein hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit,</li> <li> Systematisches und strukturiertes Handeln,</li> <li> Sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen,</li> <li> Gute MS Office-Kenntnisse und der Branchensoftware.</li> Was wir Ihnen bieten: <li> Beschäftigungsumfang Vollzeit,</li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TV-L bzw. Besoldung nach A 10 NBesO (Eine Planstelle steht zurzeit nicht zur Verfügung. Beamte (w/m/d) einer niedrigeren Besoldungsgruppe können daher vorerst nicht mit einer Beförderung nach Besoldungsgruppe A 10 NBesO rechnen. Bis auf Weiteres steht nur eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 9 NBesO zur Verfügung),</li> <li> zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Beschäftigte,</li> <li> jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG,</li> <li> 30 Tage jährlich Erholungsurlaub,</li> <li> familienfreundliche und flexible Arbeitszeitregelung (z. B. Telearbeit, mobiles Arbeiten, Abgeltung von Mehrarbeitsstunden durch Freizeit),</li> <li> fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote,</li> <li> ein breites und interessantes Aufgabenspektrum mit viel Gestaltungsspielraum.</li>

<h1>Ingenieur (m/w/d) im Bereich Forschung und Entwicklung mit dem Schwerpunkt Hydraulik für Landmaschinen</h1> am Standort Hude bei Oldenburg / Bremen Seit 140 Jahren produziert AMAZONE Hightech für die Landwirtschaft. Tag für Tag setzen Kunden aus über 70 Ländern auf AMAZONE-Maschinen, um bestmögliche Erfolge zu ernten. Damit leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur weltweiten Nahrungsmittelversorgung.<h2>Ihre Aufgaben / Das bewegen Sie bei uns</h2><ul><li>Teamwork: Als Mitglied des Teams Hydraulik betreuen und entwickeln Sie eigenverantwortlich Hydraulikbaugruppen und Schaltungen im Bereich der Einzel- und Volumensätechnik von der Idee bis zur Serienreife.</li></ul><ul><li>Koordination: Dabei koordinieren Sie die Planung, Durchführung und Auswertung von Feld-/Prüfstandsversuchen sowie deren Validierung.</li></ul><ul><li>Interdisziplinäre Kommunikation: In enger Abstimmung arbeiten Sie mit Ihrem jeweiligen Projektteam sowie den angrenzenden Abteilungen, insbesondere Versuch, Produktmanagement, Fertigung, Einkauf, Qualitätssicherung und dem Kundendienst zusammen.</li></ul><ul><li>Erprobungsbegleitung: Die Erprobung der entwickelten Baugruppen und Systeme begleiten Sie anwendungsnah.</li></ul><ul><li>Entwicklung: Ihre Expertise nutzen Sie, um proaktiv bestehende Komponenten weiterzuentwickeln und zu optimieren.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen / Das bringen Sie mit </h2><ul><li>Technische Ausbildung: Ihr Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar oder die Ausbildung zum Techniker haben Sie erfolgreich abgeschlossen.</li></ul><ul><li>Erfahrungen: Sie bringen fundierte Erfahrungen im Bereich der Hydraulik mit und haben idealerweise Kenntnisse in der Landtechnik/-wirtschaft sammeln können.</li></ul><ul><li>Leidenschaft: Ihre Begeisterung für die Entwicklung neuer Hydraulikkomponenten spiegelt sich in Ihrer engagierten Arbeitsweise wider. Sie streben stets nach höchster Qualität und sind motiviert, Innovationen voranzutreiben.</li></ul><ul><li>Software: Sie sind sicher im Umgang mit CAD-Programmen (idealerweise Siemens NX12) und haben Erfahrungen mit dem Umgang mit Fluidtechnik-Programmen (idealerweise Automation Studio).</li></ul><ul><li>Agilität: Abgerundet wird Ihr Profil durch die Bereitschaft und Flexibilität für saisonale Auslastungsspitzen und Dienstreisen im In- und Ausland.</li></ul><h2>Ihre Vorteile / Darauf können Sie sich freuen </h2><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bis zu 35 Tage Urlaub</li><li>Gleitzeit</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Weiterbildung und Entwicklung</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Viele Gestaltungs-möglichkeiten</li><li>E-Bike-Leasing mit BusinessBike</li><li>Gesundheitsangebote wie z.B. Hansefit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>Bezuschusste Kantine</li></ul><h2>Ihr neuer Arbeitgeber / Das ist AMAZONE</h2>Was 1883 begonnen hat, führen wir mittlerweile in vierter Generation fort: Gemeinsam mit über 2.500 Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Landmaschinen und Technologien. Jeden Tag arbeiten wir an über 9 Standorten daran, die Leistungsfähigkeit und den Bedienkomfort unserer Maschinen weiter zu optimieren.Wir leben in jeder Abteilung einen hohen Anspruch an Qualität und Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Kooperation und unserem gemeinschaftlichem Erfolg. Mit individuellen Karrierepfaden, dem Personalentwicklungsprogramm AmaTrain und dem starken Drang für Innovation halten wir nicht nur unser Unternehmen auf Wachstumskurs, sondern sichern jedem einzelnen Mitarbeitenden eine erfolgreiche Zukunft bei AMAZONE.<h2>Ihre Bewerbung / Das sind die nächsten Schritte</h2>Bewerben Sie sich in nur wenigen Minuten online! Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir melden uns innerhalb von zwei Tagen mit einem ersten Feedback bei Ihnen zurück.<h2>Ihr Ansprechpartner / Das sind unsere Kontaktdaten</h2>Hilke Flocken HR-Business-Partner <a href="mailto:personal.hude@amazone.de" target="_blank">personal.hude@amazone.de</a> Telefon: 0440 8927 0 WhatsApp: 05405 501 7555AMAZONEN-WERKE H. DREYER SE &amp; Co. KG Heinrich-Dreyer-Straße 7  27798 Hude

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