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Gehen Sie gemeinsam mit uns auf innovativen Wegen in die Zukunft Die Loick AG ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf erneuerbare Energien und nachhaltige Rohstoffe konzentriert. Wir setzen uns für einen verantwortungsvollen Umgang mit der Natur ein und sind spezialisiert auf die Nutzung von Biomasse und Solarenergie zur Stromerzeugung. Zudem stellen wir innovative Produkte aus nachwachsenden Rohstoffen her, darunter Farmfill als umweltfreundliches Verpackungsmaterial und PlayMais als nachhaltiges Spielzeug. Sie haben die Möglichkeit, gemeinsam mit uns zu wachsen und Ihren Verantwortungsbereich mit eigenen kreativen Ideen zu gestalten. Als Familienunternehmen mit 150 Mitarbeitenden folgen wir auch der ursprünglichen Vision des Gründers, indem wir nachwachsende Rohstoffe nutzen und verwerten. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, in der jeder sein Potenzial entfalten und zum gemeinsamen Erfolg beitragen kann. Derzeit suchen wir für unseren Standort in Dorsten einen Executive Assistant Erneuerbare Energien (w/m/d) Damit liefern Sie uns Energie Sie übernehmen die effiziente Verwaltung von Kalendern, Dokumenten und Projekten unter Verwendung moderner, digitaler Tools und Systeme Sie kommunizieren auf Executive Level proaktiv mit internen und externen Stakeholdern Sie bereiten Informationen und Analysen zur Entscheidungsfindung auf und erstellen und pflegen Präsentationen, Berichte sowie strategische Dokumente Sie verwalten sensible Informationen, Daten und Dokumente auch unter den Aspekten Datenintegrität und Datenverfügbarkeit Sie unterstützen den Vorstand bei der Planung und Durchführung von Projekten und Vorstandsevents und übernehmen die Koordination von Meetings und Geschäftsreisen Sie optimieren die Arbeitsabläufe im Bereich Assistenz, z. B. durch Implementierung und Pflege eines digitalen Archivierungssystems Sie stellen Vertraulichkeit und Integrität in allen geschäftlichen Angelegenheiten sicher Das ist Ihre Power Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fach Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Hervorragende organisatorische Fähigkeiten, ein hohes Maß an Selbstständigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr starke MS Office-Kenntnisse, vor allem Word, Excel &amp; PowerPoint Starkes digitales Know-how mit Erfahrung in der Nutzung und Implementierung moderner Tools und Softwarelösungen zur Prozessoptimierung Ausgeprägte datenorientierte Arbeitsweise und Fähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot für Sie Leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Wertschätzendes Miteinander Angenehmes Betriebsklima Offene Feedback-Kultur Duz-Kultur sowie flache Hierarchien Nachhaltiges Arbeiten im Einklang mit der Natur Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gehen Sie mit uns in die Zukunft und werden Teil unseres Teams. Jetzt bewerben Kontakt: Dorothea Roring-Hemeyer | Head of Human Resources Datenschutz: Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens.

Executive Assistant Erneuerbare Energien (w/m/d)

Standort: Dortmund Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Wibke Wilbrand Telefon: +49 231 8400 - 397 Ihre Zukunft als Sachbearbeiter Exportabwicklung (m/w/d) am Standort Dortmund Unsere Logistik sorgt als Bindeglied zwischen Unternehmen, Lieferanten und Kunden für reibungslose Prozesse, damit alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Dafür suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mitdenken und tatkräftig mit anpacken, damit unser Geschäft immer in Bewegung bleibt. Sie haben stets den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie sind Bestandteil des Export-Teams für unsere Exportkunden im Bereich der Abfertigung. Sie sind verantwortlich für die Auftragsbearbeitung sowie das Erstellen der notwendigen Exportdokumente in SAP/ASSIST. Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zur regelmäßigen Schichtarbeit in einem festen Arbeitszeitmodell. Sie sorgen für reibungslose Abläufe - insbesondere bei der Abstimmung mit Produktion und Fertigungssteuerung und mit internationalen Speditionen. Außerdem sind sie mit verantwortlich, die logistischen Abläufe am Standort sicherzustellen. Sie sind ein Teamplayer - Sie arbeiten sowohl mit internen Fachbereichen als auch mit externen Unternehmen (internationalen Speditionen) sowie Geschäftspartnern erfolgreich zusammen. Sie blicken nach vorne - Sie unterstützen bei künftigen logistischen Projekten sowie Systemeinführungen und bringen sich nachhaltig und gewinnbringend für das Unternehmen ein. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, vorzugsweise mit weiterer betriebswirtschaftlicher Qualifikation und Berufserfahrung im Logistikbereich Ihre Erfahrung - Sie konnten bereits fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position bspw. im Bereich internationaler Supply Chain sammeln. Zudem haben Sie Berufserfahrung im Bereich Logistik idealerweise im Bereich Seefracht Export Ihr Know-how - Sie besitzen gute Kenntnisse Anwendungen SAP SD/MM sowie MS-Office. Ebenfalls bringen Sie bereits Zollkenntnisse und Erfahrungen in Atlas und Assist mit. Außerdem verfügen sie über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre Persönlichkeit - Sie sind pragmatisch und können komplexe Sachverhalte gut auf das Wesentliche abstrahieren und darstellen. Organisations- und Kommunikationsstärke zeichnen Sie ebenso aus wie Selbständigkeit, Durchsetzungsvermögen und ein überzeugendes Auftreten. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und geistige Flexibilität runden Ihr Profil ab. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Bei gleicher Eignung werden Unsere Benefits Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. Schulungen Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. diverse soziale Leistungen Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Sachbearbeiter Exportabwicklung (m/w/d) am Standort Dortmund

Standort: Dortmund Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Wibke Wilbrand Telefon: +49 231 8400 - 397 Ihre Zukunft als Immobilienverwalter (m/w/d) am Standort Dortmund Unsere Visitenkarten beim Kunden sind unsere Vertriebsmitarbeiterinnen und -mitarbeiter. Sie sorgen mit Kompetenz und Leidenschaft dafür, dass wir unsere Marktführerschaft im deutschen Biermarkt halten. Dafür benötigen wir Netzwerker und Verhandlungsprofis, die unsere Kundenbeziehungen weiter ausbauen möchten. Unsere Marken und Dienstleistungen sollen auch zu Ihrer Leidenschaft werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie verantworten die umfassende Verwaltung von angemieteten Gastronomie-Objekten (Dienstsitz Dortmund, Betreuungsschwerpunkt Nordrhein-Westfalen). Sie sind kompetenter Ansprechpartner - Sie unterstützen und beraten unsere Kunden in sämtlichen Fragen der Immobilienverwaltung. Sie sind zudem direkter Ansprechpartner für Hauseigentümer und Pächter in sämtlichen Fragen der Anmietung und Vermietung von gastronomisch genutzten Objekten. Sie bieten einen professionellen Service nach innen - Sie unterstützen den Vertrieb Gastronomie aktiv in der Wahrnehmung der vertrieblichen Aufgaben bei angemieteten Gastronomie-Objekten. Sie schauen genau hin - Sie prüfen Miet- und Pachtverträge unter Berücksichtigung aktueller Rechtsprechung, bewerten Mietanpassungsoptionen in laufenden Vertragsverhältnissen und unterstützen bei Mietvertragsverhandlungen. Sie arbeiten leidenschaftlich und eigenverantwortlich - Sie betreuen die Gastronomie-Objekte von der Übernahme bis zum Vertragsende und klären dabei mit hohem Engagement alle anfallenden Themen. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d), einen Abschluss zum Immobilienfachwirt (m/w/d) oder einen vergleichbaren Studienabschluss. Ihre Erfahrung - Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Immobilienverwaltung, idealerweise im Bereich Gastronomie, mit. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine hohe Zuverlässigkeit sowie eine lösungsorientierte und sehr eigenständige Arbeitsweise aus. Ferner arbeiten Sie dienstleistungsorientiert und haben ein sicheres Auftreten Ihr Know-how - Sie bringen sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen mit. Ihre Mobilität - Einen Führerschein der Klasse B, eine hohe Reisebereitschaft sowie einen Wohnsitz im entsprechenden Betreuungsgebiet oder entsprechende Umzugsbereitschaft setzen wir voraus. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist Unsere Benefits Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. Fort- und Weiterbildung &amp; persönliches Feedback Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. diverse soziale Leistungen Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

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