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Personalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung Tätigkeitsbereich Personalwesen Karrierestufe mit Berufserfahrung Arbeitszeit Teilzeit Standort Ritterstraße 7, 49740 Haselünne, Deutschland Hybrides Arbeiten Für die Berentzen-Gruppe AG suchen wir am Standort in Haselünne zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (10-15 Stunden/Woche) einen Personalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung Worauf Sie sich freuen dürfen: Erstellung der ordnungsgemäßen monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Kreis von Mitarbeitern mit den entsprechenden Vor- und Nacharbeiten Pflege und Verwaltung der Personaldaten im Abrechnungssystem SAP Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Themengebieten Erstellung und Verwaltung von Schriftverkehr jeglicher Art, z. B. Arbeits- und Anstellungsverträge, Kündigungen, Betriebsratsanhörungen, Austrittspapiere, Zeugnisse, Bescheinigungen etc. Personalaktenverwaltung und -pflege ... und für ein attraktives Arbeitsleben: Viel Freiraum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Sie freut Offenes Miteinander und hierarchiefreie Duz-Kultur Langfristige Perspektive für die berufliche Karriere und persönliche Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitlösungen und mobiles Arbeiten Monatliches Deputat aus unserer Produktrange sowie Personalrabatte Firmenfitnessprogramm und Gesundheitsangebote Worüber wir uns freuen würden: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder kaufmännisches Studium Idealerweise Weiterbildung zur Fachkraft Lohn- und Gehalt bzw. Personalfachkaufmann/-frau Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich insb. Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- sowie Arbeitsrecht Gute Kenntnisse im Abrechnungssystem SAP/ R3 HR und MS-Office Gemeinsam für mehr Lebensfreude Wir lassen die Menschen in der Gemeinschaft mehr Lebendigkeit, frischen Optimismus und Lebensfreude spüren. Mit Innovationskraft, Erfahrung und Begeisterung arbeiten wir jeden Tag an der Entwicklung, Herstellung und Vermarktung der besten Getränkeideen für die vielfältigsten Konsumentenbedürfnisse. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - einfach und schnell über unser Onlineformular! Bewerben Kontaktperson Hanna Möring: +49 5961 502-552 <a href="mailto:hanna.moering@berentzen.de" target="_blank">hanna.moering@berentzen.de</a> Teilen

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung

<h1>Produktmanager (m/w/d) im Bereich Großflächen-Sätechnik</h1> am Standort Hude bei Oldenburg / Bremen Seit 140 Jahren produziert AMAZONE Hightech für die Landwirtschaft. Tag für Tag setzen Kunden aus über 70 Ländern auf AMAZONE-Maschinen, um bestmögliche Erfolge zu ernten. Damit leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur weltweiten Nahrungsmittelversorgung.<h2>Ihre Aufgaben / Das bewegen Sie bei uns </h2><ul><li>Schnittstellenmanagement: Als Schnittstellenmanager (m/w/d) zwischen Kunden, Vertrieb und Konstruktion vertreten Sie den Produktbereich Großflächen-Sätechnik sowohl intern als auch extern.</li><li>Markt- und Wettbewerbsanalysen: Sie tragen die Verantwortung für die Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, einschließlich Kundenanforderungen, Zielgruppenanalysen und Trends.</li><li>Produktentwicklung: Weiterhin formulieren Sie Lastenhefte für neue Produkte in Abstimmung zwischen Vertrieb und Technik und beurteilen technische Konzepte auf ihre landwirtschaftliche Praxistauglichkeit und Kundenakzeptanz.</li><li>Produktstrategie: Sie erarbeiten im Team die Produktstrategie, begleiten die Entwicklung unserer neuen Produkte, achten auf die Wirtschaftlichkeit und gestalten den Produktlebenszyklus.</li><li>Teamarbeit:Die Zusammenarbeit im Team, mit den Produktmanagern (m/w/d) der anderen AMAZONE-Standorte, gehört ebenfalls zu Ihrem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld.</li><li>Marktpräsenz:Zur Aneignung von Expertenwissen im Produktbereich bereisen Sie die Märke und entwickeln ein Netzwerk. </li></ul><h2>Ihre Qualifikationen / Das bringen Sie mit </h2><ul><li>Ausbildung / Studium: Die Grundlage für diese Position bildet ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Agrarwissenschaften, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Ähnliches.</li><li>Fachkenntnisse: Darüber hinaus besitzen Sie ein landtechnisches und ackerbauliches Fachwissen.</li><li>Praxiserfahrung: Idealerweise verfügen Sie über fundierte Praxiserfahrungen in den Bereichen Bodenbearbeitung und Sätechnik.</li><li>Kommunikationsfähigkeiten: Sie sind es gewohnt, sich selbst sowie Produkte und Verfahren sicher, überzeugend und sympathisch mittels moderner Medien zu präsentieren und zu vertreten.</li><li>Sprachkenntnisse: Die englische Sprache beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.</li><li>Eigeninitiative: Um Ihr Profil abzurunden, verfügen Sie über Reisebereitschaft und zeichnen sich durch einen hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit aus. </li></ul><h2>Ihre Vorteile / Darauf können Sie sich freuen </h2><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bis zu 35 Tage Urlaub</li><li>Gleitzeit</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Weiterbildung und Entwicklung</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Viele Gestaltungs-möglichkeiten</li><li>E-Bike-Leasing mit BusinessBike</li><li>Gesundheitsangebote wie z.B. Hansefit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>Bezuschusste Kantine</li></ul><h2>Ihr neuer Arbeitgeber / Das ist AMAZONE</h2>Was 1883 begonnen hat, führen wir mittlerweile in vierter Generation fort: Gemeinsam mit über 2.500 Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Landmaschinen und Technologien. Jeden Tag arbeiten wir an über 9 Standorten daran, die Leistungsfähigkeit und den Bedienkomfort unserer Maschinen weiter zu optimieren.Wir leben in jeder Abteilung einen hohen Anspruch an Qualität und Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Kooperation und unserem gemeinschaftlichem Erfolg. Mit individuellen Karrierepfaden, dem Personalentwicklungsprogramm AmaTrain und dem starken Drang für Innovation halten wir nicht nur unser Unternehmen auf Wachstumskurs, sondern sichern jedem einzelnen Mitarbeitenden eine erfolgreiche Zukunft bei AMAZONE.<h2>Ihre Bewerbung / Das sind die nächsten Schritte</h2> Bewerben Sie sich in nur wenigen Minuten online! Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir melden uns innerhalb von zwei Tagen mit einem ersten Feedback bei Ihnen zurück.<h2>Ihr Ansprechpartner / Das sind unsere Kontaktdaten</h2>Hilke Flocken HR-Business-Partner <a href="mailto:personal.hude@amazone.de" target="_blank">personal.hude@amazone.de</a> Telefon: 0440 8927 0 WhatsApp: 05405 501 7555AMAZONEN-WERKE H. DREYER SE &amp; Co. KG Heinrich-Dreyer-Straße 7  27798 Hude

Produktmanager (m/w/d) im Bereich Großflächen-Sätechnik

<h1>Ingenieur (m/w/d) im Bereich Forschung und Entwicklung mit dem Schwerpunkt Hydraulik für Landmaschinen</h1> am Standort Hude bei Oldenburg / Bremen Seit 140 Jahren produziert AMAZONE Hightech für die Landwirtschaft. Tag für Tag setzen Kunden aus über 70 Ländern auf AMAZONE-Maschinen, um bestmögliche Erfolge zu ernten. Damit leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur weltweiten Nahrungsmittelversorgung.<h2>Ihre Aufgaben / Das bewegen Sie bei uns</h2><ul><li>Teamwork: Als Mitglied des Teams Hydraulik betreuen und entwickeln Sie eigenverantwortlich Hydraulikbaugruppen und Schaltungen im Bereich der Einzel- und Volumensätechnik von der Idee bis zur Serienreife.</li></ul><ul><li>Koordination: Dabei koordinieren Sie die Planung, Durchführung und Auswertung von Feld-/Prüfstandsversuchen sowie deren Validierung.</li></ul><ul><li>Interdisziplinäre Kommunikation: In enger Abstimmung arbeiten Sie mit Ihrem jeweiligen Projektteam sowie den angrenzenden Abteilungen, insbesondere Versuch, Produktmanagement, Fertigung, Einkauf, Qualitätssicherung und dem Kundendienst zusammen.</li></ul><ul><li>Erprobungsbegleitung: Die Erprobung der entwickelten Baugruppen und Systeme begleiten Sie anwendungsnah.</li></ul><ul><li>Entwicklung: Ihre Expertise nutzen Sie, um proaktiv bestehende Komponenten weiterzuentwickeln und zu optimieren.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen / Das bringen Sie mit </h2><ul><li>Technische Ausbildung: Ihr Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar oder die Ausbildung zum Techniker haben Sie erfolgreich abgeschlossen.</li></ul><ul><li>Erfahrungen: Sie bringen fundierte Erfahrungen im Bereich der Hydraulik mit und haben idealerweise Kenntnisse in der Landtechnik/-wirtschaft sammeln können.</li></ul><ul><li>Leidenschaft: Ihre Begeisterung für die Entwicklung neuer Hydraulikkomponenten spiegelt sich in Ihrer engagierten Arbeitsweise wider. Sie streben stets nach höchster Qualität und sind motiviert, Innovationen voranzutreiben.</li></ul><ul><li>Software: Sie sind sicher im Umgang mit CAD-Programmen (idealerweise Siemens NX12) und haben Erfahrungen mit dem Umgang mit Fluidtechnik-Programmen (idealerweise Automation Studio).</li></ul><ul><li>Agilität: Abgerundet wird Ihr Profil durch die Bereitschaft und Flexibilität für saisonale Auslastungsspitzen und Dienstreisen im In- und Ausland.</li></ul><h2>Ihre Vorteile / Darauf können Sie sich freuen </h2><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bis zu 35 Tage Urlaub</li><li>Gleitzeit</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Weiterbildung und Entwicklung</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Viele Gestaltungs-möglichkeiten</li><li>E-Bike-Leasing mit BusinessBike</li><li>Gesundheitsangebote wie z.B. Hansefit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>Bezuschusste Kantine</li></ul><h2>Ihr neuer Arbeitgeber / Das ist AMAZONE</h2>Was 1883 begonnen hat, führen wir mittlerweile in vierter Generation fort: Gemeinsam mit über 2.500 Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Landmaschinen und Technologien. Jeden Tag arbeiten wir an über 9 Standorten daran, die Leistungsfähigkeit und den Bedienkomfort unserer Maschinen weiter zu optimieren.Wir leben in jeder Abteilung einen hohen Anspruch an Qualität und Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Kooperation und unserem gemeinschaftlichem Erfolg. Mit individuellen Karrierepfaden, dem Personalentwicklungsprogramm AmaTrain und dem starken Drang für Innovation halten wir nicht nur unser Unternehmen auf Wachstumskurs, sondern sichern jedem einzelnen Mitarbeitenden eine erfolgreiche Zukunft bei AMAZONE.<h2>Ihre Bewerbung / Das sind die nächsten Schritte</h2>Bewerben Sie sich in nur wenigen Minuten online! Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir melden uns innerhalb von zwei Tagen mit einem ersten Feedback bei Ihnen zurück.<h2>Ihr Ansprechpartner / Das sind unsere Kontaktdaten</h2>Hilke Flocken HR-Business-Partner <a href="mailto:personal.hude@amazone.de" target="_blank">personal.hude@amazone.de</a> Telefon: 0440 8927 0 WhatsApp: 05405 501 7555AMAZONEN-WERKE H. DREYER SE &amp; Co. KG Heinrich-Dreyer-Straße 7  27798 Hude

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