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Diätassistent:in Es handelt sich um eine 50% Teilzeitstelle im Rahmen der Elternzeitvertretung. Kennung: Kü cCK-2023-000363 Bezeichnung: Diätassistent:in Berufsgruppe: Weitere Berufe Eintrittsdatum: 01.07.2023 Anstellung: Teilzeit Aufgaben: Ansprechpartner für Verpflegungs- und Serviceasistent:innen in diätetischen Fragen Bandendkontrolle Weiterentwicklung des Kostformkataloges in Zusammenarbeit mit der Ernährungsberatung Zubereitung von spezieller Diät- und Allergiekost und Kost bei Lebensmittelunverträglichkeiten Profil: geprüfte:r Diätassistent:in Benefits für Sie: Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, ...) attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge wertschätzende Führungskultur vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit Einarbeitung unter fachlicher Leitung viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben - seit 2001 »audit berufundfamilie« zertifiziert (z.B. U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm, Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit, BGM-Angebote, ...) Kontakt: Wilhelm Brüning Küchenleiter Tel.: 02541 89-47003 3 Standorte · 15 Fachabteilungen · 620 Betten · 2.200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulant Jetzt bewerben

Diätassistent:in

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Die Crespel &amp; Deiters Group Die Crespel &amp; Deiters Group ist einer der führenden Hersteller von Weizenstärken und Weizenproteinen in Europa. Mit modernsten Technologien und großer Innovationskraft produzieren wir weizenbasierte Rohstoffe, die zu hochfunktionellen Produkten Food-, und Non-Food-Bereich veredelt werden. Und das seit über 160 Jahren. Als gewachsene, inhabergeführte und heute weltweit agierende Unternehmensgruppe. Sie suchen nach neuen Herausforderungen in einem Unternehmen mit marktführender Position in Europa? Dann sind Sie bei Crespel &amp; Deiters an der richtigen Adresse! Unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Termin am Standort Ibbenbüren als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben Durchführung der Entgeltabrechnungen (NAPA 3) unter Beachtung aller gesetzlichen Vorschriften, der im Haus angewandten Tarifverträge, der betrieblichen Vereinbarungen und sonstigen arbeitsrechtlichen Vorschriften sowie Freigeben der Zahlläufe Selbstständige, kontinuierliche Pflege, Abbildung und Bearbeitung der Zeitdatenerfassung (TempVision) bis zur Errechnung aller lohnrelevanten Berechnungsmethoden für die Abwicklung der periodischen Arbeiten Führung der digitalen Personalakten sowie Stammdatenpflege Ansprechpartner/in für die Mitarbeiter/innen in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Bearbeitung von lohnsteuer-, sozialversicherungs- und zusatzversicherungsrechtlichen Angelegenheiten, Bescheinigungswesen und Jahresabschlussarbeiten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen, Finanzamt und Agentur für Arbeit Administration der Zutrittskontrolle / Sicherheitstechnik Meldungen und Zahlung an die Krankenkassen an die Sozialversicherungsträger und Veranlassen der Überweisung Erstellungen verschiedener Personalstatistiken Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Idealerweise Zusatzausbildung zur Fachkraft im Personalwesen oder vergleichbar Fundierte Erfahrung mit M365 sowie hohe IT-Affinität (vorzugsweise Kenntnisse in NAV BC, NAPA 3, TempVision) Hohes Maß an Diskretion und Verlässlichkeit sowie Einsatzbereitschaft und Flexibilität Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Talent, auf allen Gesprächsebenen zu kommunizieren, verbunden mit einem sicheren und serviceorientierten Auftreten gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert Unser Angebot Eigenverantwortliches, agiles Arbeiten Attraktive Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld Vom Arbeitgeber mitfinanzierte Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Christian Bloom Head of People Development &amp; Recruiting Jetzt bewerben!

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

In unserer neuen Nussproduktionsstätte wollen wir künftig auf hochmodernen Anlagen Nüsse rösten und leckere Knabbereien abpacken. Dafür bauen wir ein motiviertes und kompetentes Team auf. Möchtest auch du Teil der Solent werden und Genuss liefern? Neben knackigen Nüssen stellen wir an unserem weiteren Standort in Übach-Palenberg auch verschiedene Schokoladensorten und Kuvertüre her. Personalsachbearbeiter / Schulungskoordinator (w/m/d) Job-ID: Einsatzbereich: Ort: Verwaltung Rheine, im Münsterland, DE, 48432 12639 DAS MACHST DU Bearbeitung aller Personalvorgänge einschließlich der Erstellung von Vertragsunterlagen und Dokumenten vom Eintritt bis zum Austritt eines Mitarbeiters Ansprechpartner für Mitarbeiter, Fachabteilungen bei personalrelevanten Sachverhalten Arbeitszeiterfassung und -abrechnung im Zeiterfassungssystem und regelmäßiger Austausch mit der zentralen Entgeltstelle Organisation und Koordination von Schulungsmaßnahmen und gegebenenfalls Durchführung von Schulungen nach Bedarf Anlage, Dokumentation und Pflege im Schulungs-IT-System SuccessFactors Learning Überwachung von Schulungsintervallen und Kommunikation zu den Führungskräften, Auswahl und Bewertung von Schulungsangeboten, Unterstützung der Betreuung von Schulungen während Schulungsveranstaltungen Erstellung von Auswertungen und Statistiken DAS LIEFERST DU abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielweise als Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann, Personalfachkaufmann (IHK) oder ein vergleichbarer Ausbildungshintergrund mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal idealerweise Kenntnisse in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung Erfahrungen im Schulungsmanagement und Bildungscontrolling wünschenswert gute Kenntnisse mit MS Office Anwendungen idealerweise erste Kenntnisse im System SuccessFactors oder SAP HCM strukturierte Arbeitsweise, eine hohe Serviceorientierung sowie eine sehr gute Ausdrucksweise in deutscher Sprache DAS LIEFERN WIR Du kommst als einer der ersten Mitarbeiter/innen frühzeitig zu unserem Team hinzu und baust unser neues Werk mit auf Unsere Personalentwicklung bietet individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten familienfreundliche Bedingungen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten attraktive Vergütung nach Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld eine teamorientierte Arbeitsumgebung mit Duz-Kultur, die offen für neue Impulse ist vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss UNSER ANGEBOT Vertragsart: Unbefristet Zu besetzen ab: 01.05.2023 oder nach Absprache auch früher oder später Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche AUF WAS WARTEST DU NOCH? Bewirb dich einfach direkt online bei der Solent Rheine GmbH &amp; Co. KG auf jobs.schwarz-produktion.com . Rheine, im Münsterland Solent Rheine GmbH &amp; Co. KG Jetzt bewerben » Ähnliche Stellen suchen: Stellenausschreibungen bei Solent, Alle Stellen Rheine im Muensterland

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