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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (m/w/d) Vermarktung tierischer ProdukteUnbefristet IHRE AUFGABEN Sie interessieren sich für die Vermarktung tierischer Produkte sowie die landwirtschaftliche Tierhaltung und haben idealerweise bereits Erfahrungen in diesen Arbeitsfeldern gesammelt. Sie arbeiten gerne im Team und doch eigenverantwortlich. Dann verstärken Sie unser Team im Referat VII 4 der Abteilung „Landwirtschaft“ bei der Umsetzung EU- und bundeseinheitlicher Vermarktungsnormen für tierische Erzeugnisse sowie der Steuerung von Instrumenten der Gemeinsamen Marktordnung. Zudem nehmen Sie für diese Aufgabenbereiche die Aufsicht über die nachgeordneten Dienststellen war und arbeiten u.a. mit milchwirtschaftlichen Verbänden zusammen. Darüber hinaus beschäftigen Sie sich mit Fragen der landwirtschaftlichen Tierhaltung und des Emissionsschutzes landwirtschaftlicher Betriebsgebäude. UNSER ANGEBOT AN SIE • Zukunftssicherer Arbeitgeber • Privat- und Arbeitsleben im Einklang Flexible Arbeitszeitgestaltung Home-Office und mobiles Arbeiten Teilzeit möglich Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen • Attraktive persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Coaching; Mentoring; nationale und internationale Jobrotation; Weiterbildungen; Personalentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten; maßgebliche Weiterentwicklung des Aufgabengebietes; Vielfalt garantiert • Klimafreundlicher Arbeitgeber LandesTicket: Kostenfreie Nutzung des ÖPNV in ganz Hessen Fahrradfreundlicher Arbeitgeber– ADFC Gold zertifiziert Nachhaltiges Gebäude – DGNB Gold zertifiziert Moderne Büros und neueste technische Ausstattung • Attraktive Sozialleistungen • Gesund im Ministerium Vielfältige Sportangebote, neue Fitness- und Cardioräume; Gesundheitsvorsorge; ergonomische Arbeitsplätze SIE BRINGEN MIT • Durchsetzungsfähigkeit, Eigeninitiative, fachübergreifendes Denken und Handeln, präzise Ausdrucksweise in der mündlichen und schriftlichen Darstellung von Sachverhalten sowie gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise, ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team • Hochschulabschluss (Bachelor / Diplom FH) einer geeigneten Fachrichtung (z. B. Agrarwissenschaften, Agribusiness) oder ausnahmsweise eine vergleichbare Qualifizierung aufgrund einer anderen geeigneten Ausbildung und entsprechender Kenntnisse und Erfahrungen, die im Rahmen mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung erworben wurden • Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung • Von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich o Vermarktung tierischer Produkte und Qualitätsprüfung (Fleisch, Milch, Eier) o Gesetzlicher Grundlagen wie z. B. (Vermarktungsnormen, Rohmilchgüteverordnung, Gemeinsame Marktordnung) o Agrarmärkte und Lebensmittelrecht o Landwirtschaftliche Tierhaltung sowie Emissionsschutz IHRE BEWERBUNG Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 18.04.2024 über das Bewerberportal des Landes Hessen. Bitte fügen Sie folgende Unterlagen bei • Bewerbungsschreiben • Lebenslauf • Qualifikationsnachweise • Ein aktuelles Zwischenzeugnis (nicht älter als ein Jahr) WISSENSWERTES • Bis E 12 TV-H • Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. • Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. • Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie hier.

Hessisches Ministerium für Landwirtschaft und Umwelt, Weinbau, Forsten, Jagd und Heimat

Sachbearbeitung (m/w/d) Vermarktung tierischer Produkte

Die evangelische Pfründestiftung in Bayern sichert mit einer nachhaltigen und auf gesellschaftliche Belange ausgerichteten Vermögensverwaltung seit Jahrhunderten die Besoldung der Pfarrer in den Gemeinden vor Ort. Als eigenständige Stiftung entwickelt und verwaltet die Pfründestiftung das immobilienorientierte Anlagevermögen unter anderem in der Land- und Forstwirtschaft, dem Erbbaurecht und der nachhaltigen Energiewirtschaft.Für eine zukünftig noch stärker auf Nachhaltigkeit ausgerichtete Vermögensverwaltung suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n neue/n Kolleg/in für den AufgabenbereichErneuerbare Energien und Forstwirtschaft (m/w/d)Werden Sie Teil eines kleinen, kompetenten Teams in kollegialer Umgebung und gestalten Sie mit uns die Zukunft der evangelischen PfründestiftungIhre Aufgaben umfassen: Analyse und Bewertung möglicher Standorte für erneuerbare Energien auf den vorhandenen Flächen der Pfründestiftung<ul><li>Verhandlungsführung mit Projektierern, Kommunen und Betreibern bei der Planung von nachhaltigen Energieprojekten</li><li>Planung und Betreuung der Bewirtschaftung der Pfründewälder</li><li>Koordination mit örtlichen Dienstleistern (WBV u. FBG) in der Forstbewirtschaftung</li><li>Kontrolle der geplanten Maßnahmen und deren Umsetzung (ggf. vor Ort)</li><li>Rechtliche und wirtschaftliche Überwachung der Bewirtschaftung des pfründeeigenen FriedWalds</li><li>Baumauswahl und Wertfestsetzung im FriedWald</li></ul> Damit überzeugen Sie uns:<ul><li>Sie verfügen über ein analytisches Denkvermögen in Kombination mit einer selbstständigen Arbeitsweise, sodass Sie ihr Aufgabengebiet nach einer umfangreichen Einarbeitung als Experte verlässlich bedienen können</li><li>Sie bringen eine Affinität gegenüber rechtlichen und verwaltungsrechtlichen Vorgaben und Geschick in deren Umsetzung mit</li><li>Kommunikatives und teamorientiertes Auftreten innerhalb des Teams der Pfründestiftung</li><li>Vorerfahrung bei der Projekt- und Vertragsabwicklung von Energieprojekten im Bereich Wind und Solar sind wünschenswert</li><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Forstwirtschaft oder vergleichbare Ausbildung im forstwirtschaftlichen Bereich, bspw. Forsttechniker</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Betriebsleitung Forst und Verwertung von Waldgrundstücken sind wünschenswert</li><li>Erfahrung im Umgang mit Förderanträgen in der Forstwirtschaft sind von Vorteil</li></ul>Wir bieten:Eine vielseitige Tätigkeit mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielräumen <ul><li>Möglichkeit, die Zukunft einer kirchlichen Stiftung durch ein aktives Nachhaltigkeitsmanagement mitzugestalten.</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein kleines, motiviertes Team.</li><li>Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-L) in der Entgeltgruppe E11 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen</li><li>Zahlreiche arbeitgeberfinanzierte Zusatzleistungen wie Altersversorgung, Beihilfe oder Fahrtkostenzuschüsse</li><li>Berufsspezifische und potenzialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel</li><li>Auf Wunsch sind wir bei der Wohnungssuche gerne behilflich</li></ul>Wir begrüßen grundsätzlich, aber nicht zwingend die Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen angeschlossen ist. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Evang.-Luth. Pfründestiftung in Bayern

Forstverwaltung und Erneuerbare Energien (m/w/d) 

Im Amt für regionale Landesentwicklung Lüneburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Dienstposten / Arbeitsplatz eines <h3>Agraringenieurs / einer Agraringenieurin (m/w/d) in dem Bereich – Domänenverwaltung –  </h3>im Dezernat 5 am Dienstort Stade unbefristet zu besetzen.  Der Dienstposten / Arbeitsplatz ist nach BesGr A10 NBesO / Entgeltgruppe 10 TV-L bewertet. Das Amt für regionale Landesentwicklung Lüneburg: Wir sind an vier Standorten des Amtsbezirkes Lüneburg vertreten: in Bremerhaven, Verden, Stade und Lüneburg kümmern sich die Beschäftigten um alles, was für die langfristige Lebens- und Standortqualität unserer Region wichtig ist. Das Team im Dezernat 5 am Standort Stade ist für die Verwaltung der landeseigenen landwirtschaftlichen Flächen, Hofstellen sowie Landesnaturschutzflächen verantwortlich. Wir führen den Flächenbestand mit den Eigentümerrechten und –pflichten. Das Aufgabengebiet reicht von Abschlüssen von Kauf-, (Jagd- und Land-) Pacht- und anderen Nutzungsverträgen bis zur Zahlung der Grundsteuern und Verbandsbeiträgen. Hierbei müssen sowohl die landespolitischen Ziele als auch die berechtigten Anliegen der Vertragspartner:innen berücksichtigt werden. Wir wollen mit unserer Arbeit dazu beitragen, dass die Bewirtschaftung der Landesflächen den Erfordernissen einer zeitgemäßen Landwirtschaft und Flächennutzung entspricht.   Ihre künftigen Aufgaben: - Streubesitz und Flächen der Naturschutzverwaltung    o Grundstücksverwaltung    o Verhandlung und Abschluss von Pachtverträgen    o Pachtwertgutachten zur Ermittlung des Pachtzinses - Durchführung selbstständig vorbereiteter Verhandlungen. - Zusammenarbeit mit anderen Behörden (Naturschutzverwaltungen, Landkreisen, Landwirtschaftskammer, anderen Grundeigentümern, etc.). - Mitarbeit bei der Umsetzung von Zielen und Maßnahmen im Rahmen des „Niedersächsischen Weges“.   Was wir von Ihnen erwarten: Die Ausschreibung richtet sich an Bewerberinnen und Bewerber mit einem Bachelor-Abschluss oder vergleichbarem Diplomabschluss (FH) eines Studiengangs der Fachrichtung Agrarwissenschaften. Für die Besetzung des Dienstpostens ist die Befähigung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung „Technische Dienste“ erforderlich. Das bringen Sie mit: - eine belastbare, leistungsstarke und verantwortungsbewusste Persönlichkeit - ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Access) - gute kommunikative Fähigkeiten, Flexibilität sowie eine ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit verbunden mit einem sicheren Auftreten - eine selbständige auf Eigeninitiative beruhende Arbeitsplanung - eine sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise - Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben - eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, mit einem Dienstwagen an Terminen teilzunehmen Wünschenswert sind darüber hinaus Kenntnisse: - in der Grünlandbewirtschaftung, Agrarumweltprogrammen, Agrarförderung (Flächenprämien) - im BGB (insbesondere Vertragsrecht / landwirtschaftliches Pachtrecht) - zur Vereinbarung „Niedersächsischer Weg“ Wir bieten Ihnen: - ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld - ein gutes und kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team - einen attraktiven Arbeitsstandort in fußläufiger Entfernung zur Innenstadt und zum Bahnhof - einen sicheren und anspruchsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes Niedersachsen - flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur Telearbeit und mobilem Arbeiten / Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit - kostenfreie Fortbildungsangebote während der Arbeitszeit - 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie eine jährliche Jahressonderzahlung für Beschäftigte - eine aktive betriebliche Gesundheitsförderung und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) - einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz  Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online bis zum 19.04.2024. Hier bewerben Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Frau Haßbecker (Tel.: 04231 / 808-156) zur Verfügung. Auskünfte zu fachlichen Fragen werden durch Herrn Meyer (Tel.: 04141 / 601-452) erteilt.   Zusätzliche Hinweise: Der Dienstposten / Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet. Das Amt für regionale Landesentwicklung Lüneburg strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes abzubauen. Bewerbungen von Männern werden für den nach E10 TV-L bewerteten Arbeitsplatz besonders be-grüßt. Auf den nach A10 NBesO bewerteten Dienstposten werden Bewerbungen von Frauen und Männern gleichermaßen begrüßt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Vorausgesetzt werden mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse der Stufe C2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens (Nachweis bitte der Bewerbung beifügen). Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch Einstellung Ihrer Bewerbung in das Karriere-Portal des Landes Niedersachsen erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre Daten für dieses Bewerbungsverfahren unter Beachtung der Datenschutzvorschriften gespeichert und verarbeitet werden.  Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte der Information gemäß Art. 13 DS-GVO für Bewerber*innen des ArL Lüneburg unter: <a href="https://www.arl-lg.niedersachsen.de/download/173515/Info_DSGVO.pdf" target="_blank">https://www.arl-lg.niedersachsen.de/download/173515/Info_DSGVO.pdf</a>  Im Auftrage Birgit Köhler (Dezernatsleiterin 1)

Amt für regionale Landesentwicklung Lüneburg

Agraringenieur / Agraringenieurin (m/w/d) im Bereich Domänenverwaltung

Die Landwirtschaftskammer Rheinland-Pfalz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - sucht zum nächstmöglichen Termin eine(n)<h1>Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich „Onlinedienst Weinbau“</h1>  Der Onlinedienst Weinbau beinhaltet eine Anwendung für die Erstellung, Verwaltung und Auswertung der gesetzlich vorgeschriebenen Weinbegleitdokumente zur bundesweiten Nutzung. Diese Plattform wird um modernisierte Meldungsanwendungen aus dem WeinInformationsPortal (WIP) ergänzt. Sie arbeiten mit agilen Methoden im Team der Weinbauabteilung an der Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung. Ihre Aufgaben:Je nach Ausbildungsgrad sowie mitgebrachten Kenntnissen und Fähigkeiten unterstützen Sie entweder das Team der Anwendungsadministration bei nachfolgenden Tätigkeiten oder führen diese eigenständig durch:<ul><li>Second-Level-Support</li><li>Systemanalyse, Konzepterstellung und Projektmanagement</li><li>Programmtests und Abnahmen</li><li>Dokumentation und Schulung von Mitarbeitern und Anwendern</li></ul> Von den Bewerberinnen und Bewerbern erwarten wir:<ul><li>Einen Hochschulabschluss (erster berufsqualifizierender Abschluss = Bachelor/Diplom FH) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise in einer der Thematik zuzuordnenden Fachrichtung mit entsprechenden praktischen Kenntnissen im beschriebenen Aufgabengebiet</li><li>Die Bereitschaft zur intensiven fachlichen und technischen Einarbeitung bei besonderer Affinität zu moderner Informations- und Internettechnologie</li><li>Eine strukturierte, teamorientierte, emphatische und nutzerzentrierte Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse zu den in der Landwirtschaftskammer vertretenen Branchen und der wahrgenommenen Aufgaben sind von Vorteil</li></ul> Das bieten wir:<ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Die Möglichkeit zur tageweisen Arbeit im Homeoffice</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein engagiertes, spezialisiertes Team, das sich auf Sie freut</li></ul> Es handelt sich um eine auf Dauer angelegte, unbefristete Beschäftigung in Vollzeit. Die Einstellung erfolgt im Beschäftigungsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 TV-L erreichbar. Bei einer Übertragung höherwertiger Aufgaben ist im Rahmen der Stellenentwicklung eine Eingruppierung nach EG 11 TV-L perspektivisch möglich.Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Schwerbehinderten bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Ausbildungs-, Prüfungs- und Beschäftigungsnachweise) senden Sie bitte bis zum 26.04.2024 ausschließlich elektronisch in einer PDF-Datei (bis max. 10 MB) an das Postfach <a href="mailto:personal.bewerbung@lwk-rlp.de" target="_blank">personal.bewerbung@lwk-rlp.de</a>.Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Gröhl (Tel. 06321/9177-630) gerne zur Verfügung. Bei Fragen rund um Ihre Bewerbung wenden Sie sich bitte an Frau Adolf (Tel. 0671/793-815). Weitere Informationen zur Landwirtschaftskammer Rheinland-Pfalz finden Sie unter <a href="https://www.lwk-rlp.de/" target="_blank">www.lwk-rlp.de</a>.Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.

Landwirtschaftskammer Rheinland-Pfalz

Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich „Onlinedienst Weinbau“

Stellenausschreibung Doktorand*in - Researcher*in (w/m/d) für die Abteilung Nachhaltiges Produzieren und Konsumieren Thema: Entwicklung digitaler Instrumente zur transformativen Bewertung und Roadmap-Entwicklung nachhaltiger Lebensstile sowie Kartierung konsumseitiger Interventionspunkte in Produkt-Dienstleistungssystemen Das Wuppertal Institut ist ein umsetzungsorientiertes Forschungsinstitut für Nachhaltigkeits- und Transformationsforschung. Kernauftrag des 1991 gegründeten Wuppertal Instituts ist es, auf der Basis wissenschaftlicher Erkenntnisse einen Beitrag dafür zu leisten, die globalen Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf Transformationspfaden in eine klimagerechte und ressourcenschonende Zukunft. Unsere ca. 300 Mitarbeitenden haben es sich zur Aufgabe gemacht, den Klimaschutz voranzutreiben und das Zukunftswissen von morgen zu gestalten. Ihre Aufgaben Sie promovieren im Rahmen des institutseigenen Promotionsprogramms innerhalb der Abteilung Nachhaltiges Produzieren und Konsumieren im Forschungsbereich Produkt- und Konsumsysteme. Die Promotion ist inhaltlich in folgenden Fragenkomplex eingebettet: «Welche sozial-ökologische Zukunft wollen wir gestalten? Wie differenzieren sich verschiedene soziale Praktiken und sozio-ökonomische Verhaltensweisen aus? Wie lassen sich sozial-ökologische Lagen bezüglich gesellschaftlicher Chancen(un-)gleichheit differenzieren?» Ziel der Promotion ist es, die am Wuppertal Institut erarbeiteten digitalen Bewertungsinstrumente von Lebensstilen und individuellen und kollektiven Transformationspfaden methodisch weiterzuentwickeln (u.a. <a href="https://www.ressourcen-rechner.de/" target="_blank">https://www.ressourcen-rechner.de/</a> ). Dabei wird die Promotion in zwei aufeinander aufbauende Phasen unterteilt, eine Explorationsphase (1. Jahr) und eine Umsetzungsphase (2. und 3. Jahr). Im Rahmen der Promotion ist auf Basis gemeinsamer Abstimmung folgender Fragen- und Aufgabenkomplex vorgesehen: Eruierung und Kartierung der Potenziale digitaler ökologischer Bewertungsmethoden von Lebensstilen ökologische Bewertung von miteinander vernetzten Konsumaktivitäten sowie Differenzierung von Nutzungsoptionen wie bspw. Sharing-Modelle Entwurf einer Datenarchitektur sowie Entwicklung von Datenprozessen / fallbezogene Erprobung in Reallaboren verhaltens- und produkt-servicebasierte Differenzierung von Lebensstilgruppen und Ableitung von Konsumszenarien auf Basis einer sozio-ökonomisch differenzierten Perspektive nutzungsorientierte Produkt-Service Modelle für Szenarien zur Ressourcenschonung Die Datenbasis für die Promotion kann neben öffentlich verfügbaren Datenbanken über Fallstudien in laufenden Projekten erarbeitet werden. Auch kann auf die Datenbasis des Ressourcenrechners zurückgegriffen werden. Ihr Profil abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom) im Bereich Umweltwissenschaften, Umweltinformatik, Geographie, Verhaltensökonomie oder einer verwandten Disziplin mit Bezug zur Nachhaltigkeitsforschung großes Interesse an der Transformations- und Nachhaltigkeitsforschung einschließlich der Reallabor- / LivingLab- Forschung und transformativer Nachhaltigkeitsbewertung erste Publikationserfahrung in wissenschaftlichen Medien / einschlägigen referierten Zeitschriften sowie Interesse an weiterer Publikationstätigkeit während der Promotion professioneller Umgang mit dem MS Office-Paket (Word, Excel, PowerPoint) idealerweise Erfahrung mit für die Promotion geeigneter Software oder Programmiersprachen (z. B. Python / R) sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot eine spannende Herausforderung in einem hochprofessionellen Team an der Schnittstelle zwischen anwendungsbezogener Arbeit und universitärer Forschung Möglichkeit der Vernetzung mit verschiedenen wissenschaftlichen Organisationen und Projekten sowie das Angebot weiterer empirischer Anknüpfungspunkte flexible Arbeitsbedingungen (inkl. der Möglichkeit zur mobilen Arbeit), Angebote zur Work-Life-Balance, tarifliche Vergütung nach TV-L (EG 13, 24 Stunden/Woche, 3 Jahre) sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBLU) weitreichende individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine enge Betreuung nach einem zu Ihnen passenden Konzept längerfristig angelegte Zusammenarbeit in einem hochmotivierten Team, auch im Anschluss an die Promotion ein Forschungsinstitut als Arbeitgeber, welches Diversität lebt und jeden Menschen, unabhängig von Nationalität, Behinderung, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Familienaufgaben, geschlechtlicher Identität sowie sexueller Orientierung, schätzt ein wertegeführtes Institut mit Duz-Kultur, Begegnung auf Augenhöhe und einer lockeren und familiären Arbeitsatmosphäre zahlreiche Freizeitaktivitäten wie Chor, Fußball, Yoga und Bouldern Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (in einer PDF-Datei) bis zum 12.05.2024 unter Angabe der Referenznummer 599-23-SCP-PKS per E-Mail an <a href="mailto:karriere@wupperinst.org" target="_blank">karriere@wupperinst.org</a> .

Doktorand*in - Researcher*in (w/m/d)

Die Stadt Bad Urach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Forstwirt/in (m/w/d) unbefristet | Voll- oder Teilzeit. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: Holzernte, insbesondere auch Problemfällungen Mithilfe beim Holzrücken alle notwendigen Betriebsarbeiten: Kulturbegründung und Pflege, Forstschutz, Jungbestandspflege, Wegeunterhaltung Anlage und Unterhalt von Wanderwegen, Pflege von Erholungseinrichtungen Stellvertretung bei der Bedienung des betriebseigenen Forstspezialschlepper (HSM 904 ZL) Wir erwarten: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwirt/in (m/w/d) oder eine vergleichbare handwerkliche Ausbildung. Die Stelle eignet sich auch für Berufsanfänger (m/w/d), die dieses Jahr ihre Ausbildung abschließen werden. Teamfähigkeit Führerschein Klasse B, weitere Führerscheine sind vorteilhaft selbstständiges Arbeiten Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Wir bieten: bei entsprechender Ausbildung und Qualifikation Vergütung bis EG 6 TVöD-Wald BaWü (Gehaltsspanne 3.042,04 Euro bis 3.708,02 Euro) sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen (bspw. Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Forstzulage, Zuschuss zur Instandhaltung der persönlichen Schutzausrüstung) eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit einer qualifizierten Einarbeitung ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen ein engagiertes und kompetentes Team einen monatlichen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 30 Euro Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements Bei Rückfragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich gerne an Herrn Forstrevierleiter Ulrich Meyer, Tel. 07125 4557. Bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen wenden Sie sich bitte an Frau Herr, Tel. 07125 156-129. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.bad-urach.de" target="_blank">www.bad-urach.de</a>

Forstwirt/in (m/w/d) unbefristet | Voll- oder Teilzeit

Sachbearbeiter/In für die Buchhaltung (m/w/d) Die Carl Wilhelm Clasen GmbH steht für eine moderne, abwechslungsreiche und genussvolle Ernährung. Als Hersteller für Bio-Lebensmittel importieren, produzieren, veredeln und rösten wir in unserer eigenen Produktion u.a. Nüsse, Trockenfrüchte, Saaten und Spezialmehle im Auftrag für unsere Kunden. Vielfalt, Qualität und echte Wertschätzung für Lebensmittel zeichnen unser Tun aus. Zur Verstärkung unseres Buchhaltungsteams in der CWC Holding GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit eine/n Sachbearbeiter/In für die Buchhaltung (m/w/d) an unserem Verwaltungsstandort in Schwarzenbek Deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für das Verbuchen von Kreditoren- und Debitorenrechnungen Du überwachst die offenen Posten und übernimmst das Mahnwesen Du kümmerst dich um den Zahlungsverkehr Du bist für die Bank und Kassenbuchungen verantwortlich Du erfasst die Reisekostenabrechnungen Du unterstützt bei der Erstellung von Monatsabschlüssen und Jahresabschlüssen Du wirkst in der Anlagenbuchhaltung mit Dein Profil: Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst ein hohes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge mit Erste Berufserfahrungen im Bereich der Buchhaltung sind erforderlich Deine Englischkenntnisse sind in Wort und Schrift sicher Deine Leistungsbereitschaft, strukturiertes Denken sowie deine Zuverlässigkeit zeichnen dich aus Du hast eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Diskretion sollte in deinem Aufgabengebiet selbstverständlich sein Zudem verfügst du über gute kommunikative Fähigkeiten Wir bieten: 30 Tage Urlaub, Zuschuss zur Altersvorsorge und VWL, ein unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten sind bei uns selbstverständlich Kostenlose Parkplätze, Wasser, Kaffee und Tee stehen dir zur Verfügung Über unseren Onlineshop erhältst du einen Mitarbeiterrabatt Wir fördern deine persönliche Weiterentwicklung Bei uns sind die Hierarchien flach und die Kommunikation auf Augenhöhe mit einem guten Arbeitsklima und einer offenen und menschlichen Unternehmenskultur Wir freuen uns auf Deine aussagefähige Bewerbung mit der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem möglichen Eintritt unter <a href="mailto:bewerbung@cwclasen.de" target="_blank">bewerbung@cwclasen.de</a> Jetzt bewerben

Sachbearbeiter/In für die Buchhaltung (m/w/d)

Die Universität Bayreuth mit ihrem familiären Campus ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Am Lehrstuhl für Pflanzenökologie der Universität Bayreuth ist zum 01.08.2024 eine Stelle als Technischer Assistent (m/w/d) in Vollzeit (40,1 Std./Woche), zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren, zu besetzen. Bei entsprechender Eignung bzw. Bewährung ist eine spätere Entfristung möglich. Bei Umsetzung interner Bewerber (m/w/d) ist eine Ausnahme von der vorgesehenen Befristung möglich. Ihr Aufgabengebiet: Durchführung, Dokumentation und Auswertung ökologischer Messungen nach etablierten Protokollen unter Verwendung verschiedener Messgeräte Mitwirkung bei der Herstellung von einfachen Sensorsystemen Präparation von Boden- und Pflanzenproben Chemische und physikalische Analysen Unterstützung bei der Betreuung studentischer Praktika Arbeiten im Gelände/Freiland sowie im Ausland Pflege und Wartung von Messinstrumenten Selbstständige Organisation des Arbeitsplatzes Sicherheitsbeauftragte/-r Ihr Profil: abgeschlossene Berufsausbildung als Chemisch-Technische/-r Assistent/-in, Agrartechnische/-r Assistent/-in oder eine vergleichbare Qualifikation Sie zeichnen sich durch Fachkompetenz und eine engagierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise aus Sie sind teamfähig, flexibel und belastbar und engagieren sich gerne in der Ausbildung junger Menschen Idealerweise besitzen Sie Erfahrung mit ökophysiologischen Messungen und mit elektronischer Datenverarbeitung Sie verfügen zudem über Artenkenntnisse sowie ein Grundwissen in Botanik oder sind bereit, sich diesbezüglich sowie in neue Tätigkeiten einzuarbeiten Kompetenzen im Planen und Konstruieren von Messanlagen sind vorteilhaft Englischkenntnisse sind von Vorteil Die Vergütung erfolgt nach TV-L. Was Sie erwarten können: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im universitären Umfeld flexible Arbeitszeitgestaltung betriebliches Gesundheitsmanagement konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen, aufgeschlossenen und internationalen Team Vereinbarkeit von Familie und Beruf Die Universität Bayreuth schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten als Bereicherung und bekennt sich ausdrücklich zum Ziel der Chancengleichheit der Geschlechter. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre Bewerbung gebeten. Bewerber/-innen mit Kindern sind sehr willkommen. Die Universität Bayreuth ist Mitglied im Best-Practice Club »Familie in der Hochschule e. V.« und hat erfolgreich am HRK-Audit »Internationalisierung der Hochschule« teilgenommen. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich online mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 02.05.2024 unter Angabe des Kennworts » TA Pflanzenökologie « über unser Bewerbungsportal der Universität Bayreuth. Die Unterlagen werden nach Besetzung der Stelle gemäß den Anforderungen des Datenschutzes gelöscht. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Steven Higgins ( <a href="mailto:Steven.Higgins@uni-bayreuth.de" target="_blank">Steven.Higgins@uni-bayreuth.de</a> , Tel. 0921 55-2800) zur Verfügung.

Technischer Assistent (m/w/d)

Wissenschaftlerin / Wissenschaftler (w/m/d) (Ernährungswissenschaft, Gesundheitswissenschaft) Karlsruhe Außenstelle Forschung, Entwicklung, Lehre Vollzeit Publizierung bis: 08.05.2024 Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de" target="_blank">www.mri.bund.de</a> Ihr Aufgabengebiet Die Nationale Reduktions- und Innovationsstrategie (NRI) für Zucker, Fette und Salz in Fertigprodukten hat das Ziel, den Anteil an Übergewicht, Adipositas sowie ernährungsmitbedingten Erkrankungen in der Bevölkerung zu verringern. Ein zentrales Element der NRI ist das am MRI durchgeführte nationale Produktmonitoring, womit Veränderungen der Nährstoffgehalte in aktuell auf dem Markt erhältlichen Fertigprodukten im Zeitverlauf überprüft werden. Die im Produktmonitoring generierten Daten sind damit eine wichtige Grundlage für die Bewertung des Erfolgs der NRI und die Ableitung weiterer Reduktionsziele. Das sind Ihre Aufgaben: Anleitung von Markt- und Produktrecherchen Koordination der Datenerfassung in einer Produktdatenbank Koordination von Datenanalysen und schriftliche Aufbereitung der Ergebnisse eigenständige wissenschaftliche Berichterstellung und Erlassbearbeitung Zeit- und Projektmanagement für die jährliche Berichterstellung zum Produktmonitoring Ihr Profil Das bringen Sie mit: ein abgeschlossenes Master-Studium oder einen vergleichbaren Studienabschluss in den Bereichen Ernährungs- und Haushaltswissenschaften, Lebensmittelwissenschaften oder Gesundheitswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit mindestens gutem Abschluss Fachkenntnisse in den Bereichen Ernährung und Lebensmittel Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten erste Erfahrung im Projektmanagement gute Englischkenntnisse Wünschenswert sind: Erfahrung in der Erstellung von Projektberichten Erfahrung in der Aufbereitung und im Adressieren wissenschaftlicher Ergebnisse für unterschiedliche Interessensgruppen Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken sowie der Datenbereinigung und -auswertung Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, die Fähigkeit zur inter- und intradisziplinären Zusammenarbeit sowie eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift auszeichnet. Das bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine für die Dauer eines Mutterschutzes und einer sich ggf. anschließenden Elternzeit befristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle) ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr dienstfrei am 24.12. sowie 31.12. eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten vielseitige Gesundheitsangebote Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV vergünstigtes Mittagessen in der Kantine Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. Das Max Rubner-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Für uns zählt das Können; wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen. Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet. Ihre Ansprechpersonen sind bei fachlichen Fragen: Dr. Corinna Gréa · Telefon: +49 (0) 721 8316 5614 bei organisatorischen Fragen: Claudia Grittner · Telefon: +49 (0) 431 609 2293 Kennziffer 027/2024 Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel Jetzt bewerben!

Wissenschaftlerin / Wissenschaftler (w/m/d) (Ernährungswissenschaft, Gesundheitswissenschaft)

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team für die Grüne Branche! Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für das Team Rind Nord im Fachbereich 51 - Betriebswirtschaft, Bauen, Energie, Arbeitnehmerberatung - in Warendorf baldmöglichst eine/n Unternehmensberater/in (m/w/d) für die Produktionstechnik in der Rinderhaltung Im Fachbereich 51 - Betriebswirtschaft, Bauen, Energie, Arbeitnehmerberatung - liegen die Schwerpunkte auf der einzelbetrieblichen Beratung landwirtschaftlicher Unternehmerinnen und Unternehmer. Neben der Beantwortung ökonomischer Fragestellungen wie Betriebszweigauswertung, Unternehmensanalyse, Betriebsplanung und Finanzierung sind weitere Aufgabenfelder die Beratung zu landwirtschaftlichen Bauvorhaben sowie zur Energieeffizienz und Erzeugung erneuerbarer Energie. Auch landwirtschaftliche Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer können sich mit Fragen rund um ihr Beschäftigungsverhältnis an den Fachbereich wenden. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie sind zuständig für die betriebsindividuelle Beratung zu allen Fragen der Produktionstechnik in der Milchproduktion und Rinderhaltung Zu Ihren Aufgaben gehört die kontinuierliche Bestandsbetreuung von Milchviehbetrieben auf einzelbetrieblicher Datengrundlage Sie unterstützen Milchviehhalterinnen und Milchviehhalter beim Herdenmanagement Sie erarbeiten einzelbetriebliche Fütterungsstrategien auf Basis des Futtercontrollings Sie sind zuständig für die Rationsoptimierung im Hinblick auf Futter-, Nährstoff- und Klimaeffizienz Sie beraten zu Fragen der Haltungsoptimierung und Zucht Sie erarbeiten allgemeine Beratungsempfehlungen und deren Publikation in Rundschreiben und Faxdiensten Sie veröffentlichen Fachartikel in der landwirtschaftlichen Fachpresse Sie bereiten Fachvorträge vor und halten diese Was Sie mitbringen: Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Agrarwirtschaft (Bachelor oder Diplom) oder anderer, den Aufgabenschwerpunkten entsprechender Fachrichtung zum Zeitpunkt der Einstellung Fundierte Kenntnisse in der Produktionstechnik der Rinderhaltung Mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Rindvieh- und Futterbaubetrieben ist erwünscht Bereitschaft sich in Spezialfragen der Milchviehhaltung einzuarbeiten Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit mit gezielter Kundenorientierung PKW-Führerschein Wir bieten Ihnen: flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Gute ÖPNV-Anbindung umfassende Fort- und Weiterbildung zusätzliche Altersvorsorge über die VBL Betriebliches Gesundheitsmanagement E-Learning Homeoffice Es handelt sich um zunächst für zwei Jahre befristete Stelle, in der Aufgabe aber langfristig angelegte Stelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TVL) dotiert (Perspektive Entgeltgruppe 11). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht. Wir bieten Ihnen: Es handelt sich um zunächst für zwei Jahre befristete Stelle, in der Aufgabe aber langfristig angelegte Stelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TVL) dotiert (Perspektive Entgeltgruppe 11). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht. Job Kompakt: Bewerbung über Website Besetzung baldmöglichst in Warendorf Job Kompakt: Bewerbung über Website Besetzung baldmöglichst in Warendorf Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an: Hanna Hermbusch, Telefon-Nr.: 02162 3706-52, E-Mail: <a href="mailto:hanna.hermbusch@lwk.nrw.de" target="_blank">hanna.hermbusch@lwk.nrw.de</a> Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an: Jessica Lütke Föller, Telefon: 0251 2376-623, E-Mail: <a href="mailto:jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de" target="_blank">jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de</a> Werden Sie Teil des Teams! Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) reichen Sie bitte bis zum 02.05.2024 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 2548) ein. Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter <a href="http://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen" target="_blank">www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen</a> oder direkt unter <a href="https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=2548&amp;company=LandwirtschP" target="_blank">https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=2548&amp;comp…</a> .

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