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Die Deutsche Saatveredelung AG mit Hauptsitz in Lippstadt ist ein international tätiges und erfolgreich wachsendes Unternehmen der Saatgutbranche. Mit ca. 800 Mitarbeitern im In- und Ausland betreiben wir Züchtung, Produktion und Vertrieb von hochwertigen landwirtschaftlichen Kulturpflanzen.Wir suchen für unsere Saatzuchtstation in Salzkotten-Thüle zum 01.06.2025 in unbefristeter Stellung einen &nbsp;<h3>Landwirtschaftlichen Mitarbeiter / Landwirt (m/w/d) &nbsp;</h3>Ihre Aufgaben:Als Landwirtschaftlicher Mitarbeiter/Landwirt (m/w/d) bringen Sie Ihre landwirtschaftliche Erfahrung bei der praktischen Arbeit auf unseren Versuchsfeldern mit ein. Dazu gehören folgende Aufgaben:<ul><li>Betreuung der pflanzenbaulichen Versuche im Feld</li><li>Durchführung von Bodenbearbeitungsmaßnahmen und der Aussaat</li><li>Kulturpflegearbeiten auf den Versuchsflächen</li><li>Bedienen der vorhandenen Maschinen und der Erntetechnik</li></ul> &nbsp;Ihr Profil:<ul><li>Sie haben Ihre landwirtschaftliche Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Sie bringen technisches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit landwirtschaftlichen Maschinen mit</li><li>Sie haben großen Spaß an der Arbeit im Team</li><li>Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klassen B und T</li></ul> &nbsp;Unser Angebot:<ul><li>Ein spannendes Arbeitsumfeld mit viel Entwicklungspotential im Aufgabenbereich</li><li>Eine abwechslungsreiche, selbstständige Tätigkeit</li><li>Einen modern ausgestatteten Maschinenpark</li><li>Eine unternehmerische Firmenkultur mit einem guten Arbeitsklima</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li></ul> &nbsp;Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann bewerben Sie sich online unter <a href="http://www.dsv-saaten.de" target="_blank">www.dsv-saaten.de</a>. Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 02941 296 189. Schwerbehinderte Kandidaten (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Deutsche Saatveredelung AG (DSV)

DSV - Lassen Sie uns alle mal auf den Boden zurückkommen 

Landwirtschaftlichen Mitarbeiter / Landwirt (m/w/d)

Wir sind ein einzigartiger Arbeitgeber: Kulturförderung, Denkmal- und Naturschutz, Immobilien und Forstwirtschaft – die Aufgaben des Landesverbandes Lippe sind vielfältig. Wir halten 900 Jahre lippische Geschichte lebendig und schreiben sie zum Wohle der Bürgerinnen und Bürger fort. Wir sind Vordenker der digitalen Transformation im öffentlichen Bereich und nutzen diese Chancen gewinnbringend zur Erreichung unserer Ziele. Wollen Sie das auch? Dann lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten!&nbsp;Der Landesverband Lippe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n<h2>Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Betreuung raum- und liegenschafts­bezogener Fachinformations­systeme in der Infrastruktur- und Forstabteilung sowie der Bodendenkmalpflege</h2><h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Betreuung der eingesetzten raum- und liegenschaftsbezogenen Fachsoftware: Umfassende Verantwortung für die reibungslose, bedarfsangepasste und fachlich korrekte Funktionsfähigkeit der Fachsoftware zur Sicherung der wirtschaftlichen Betriebsführung der Forst- und Infrastrukturabteilung sowie der Bodendenkmalpflege</li><li>Selbstständige laufende Bereitstellung und Pflege abteilungsübergreifender Grundlagendaten</li><li>Betreuung der Anwender und aktive Unterstützung bei der Analyse raumbezogener Fragestellungen</li><li>Analyse und Optimierung der eingesetzten Fachsoftware und der damit verbundenen Betriebsabläufe der Forst- und der Infrastrukturabteilung sowie der Bodendenkmalpflege</li><li>Auswahl und Einführung ggfs. geeigneter neuer Fachsoftware zur Verbesserung der Betriebsabläufe</li></ul><h4>Ihr Profil:</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in den Bereichen Geographie, Landschaftspflege, Forst-/ Landwirtschaft, Geoinformatik oder vergleichbar mit deutlichem Bezug zu raum- und liegenschaftsbezogenem Wirtschaften und entsprechende vertiefte Fähigkeiten in der Anwendung von raum- und liegenschaftsbezogener Fachsoftware bzw. vergleichbare Kenntnisse / Erfahrungen / Fähigkeiten</li><li>Sicherer Umgang mit geographischen Informationssystemen – insbesondere QGIS und Standard-Software im Bereich MS Office</li><li>Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Denken&nbsp;</li><li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude im Umgang mit Menschen sowie Teamfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Überdurchschnittliches Engagement und hohes Maß an Eigeninitiative</li></ul><h4>Unser Angebot:</h4><ul><li>Eine unbefristete, interessante, vielfältige und herausfordernde Festanstellung (Arbeitszeit 39,83 W.-Std.) bei einem einzigartigen und einmaligen Kulturträger</li><li>Individuelles Onboarding und gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Spannende Aufgaben in einem hoch motivierten Team</li><li>Ein abwechslungsreiches, vielseitiges Aufgabenfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und Entscheidungsspielraum</li><li>Eine weiterbildungsfreundliche Umgebung</li><li>Eine attraktive Altersversorgung bei der VBL</li><li>Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen</li><li>30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12.</li><li>Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Auf das Arbeitsverhältnis finden die Vorschriften des Tarifvertrages der Länder (TV-L) Anwendung. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe EG 11.</li></ul>Wir sind eine moderne und familien­freundliche Verwaltung. Wir unter­stützen unsere Mitar­beiterinnen und Mitarbeiter bei der Verein­barkeit von beruf­lichem Enga­gement und familiären Aufgaben. Familienfreund­lichkeit ist für uns nicht nur eine soziale Verant­wortung, sondern auch eine nach­haltige Zukunfts­investition, von der wir und unsere Mitarbei­terinnen und Mitar­beiter gleicher­maßen profitieren.Angesichts der beim Landes­verband Lippe ange­strebten Chancen­gleichheit in allen Bereichen des Berufs­lebens sind Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts gleicher­maßen erwünscht. Bewerbungen grundsätzlich geeigneter schwer­behinderter Menschen, auch Gleich­­gestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozial­gesetz­buch – Neuntes Buch (SGB&nbsp;IX) –, werden bei vergleichbarer Qualifikation bevorzugt berück­sichtigt. Ein entsprechender Nach­weis ist den Bewerbungs­unterlagen beizufügen.Ist Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussage­kräftige Bewerbung bis zum 09.06.2025&nbsp;an:<a href="mailto:personal@landesverband-lippe.de" target="_blank">personal@landesverband-lippe.de</a>Für Rückfragen stehen Ihnen die kommissarische Leiterin der Forstabteilung, Susanne Hoffmann, unter der Rufnummer 05234/20682-10, oder der Leiter der Infrastrukturabteilung, Arne Brand, unter der Rufnummer 05261/2502-60, zur Verfügung.Bei einer Bewerbung per E-Mail bitten wir Sie, darauf zu achten, dass Sie nur eine PDF-Datei an die E-Mail anhängen. Bitte ordnen Sie diese in der Reihenfolge Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse. Alternativ können Sie Ihre schriftliche Bewerbung an folgende Adresse senden:Landesverband Lippe, Fachbereichsleiter Personal &amp; Organisation, Herrn Andreas Tewes, Schlossstr. 18, 32657 Lemgo.Bitte beachten Sie, dass wir uns zugesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Bitte reichen Sie deshalb nur Kopien und keine Mappen ein. Die Kopien werden nach dem vollständigen Abschluss des Verfahrens vernichtet. Vielen Dank für Ihr Verständnis.Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!&nbsp;Der Landesverband Lippe ist deutschlandweit einzigartig: Er wurde aufgrund der besonderen geschichtlichen Entwicklung Lippes gegründet und ist verantwortlich für das ehemalige lippische Landesvermögen. Dazu gehören Wälder, Ländereien, Burgen, Schlösser sowie bedeutende Kulturinstitute, das Hermannsdenkmal und die Externsteine.Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für die Menschen in Lippe. Unsere Verpflichtung gilt den Kultur-, Wissenschafts- und Bildungseinrichtungen, unser Aufgabenspektrum reicht von Natur- und Denkmalschutz über Kultur bis zur Tourismusförderung. Für diese vielfältigen Aufgaben beschäftigen wir hochqualifizierte, engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie sind die Basis für unsere erfolgreiche Arbeit.<a href="https://www.landesverband-lippe.de/" target="_blank">www.landesverband-lippe.de</a>

Landesverband Lippe 

Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Betreuung raum- und liegenschaftsbezogener Fachinformationssysteme in der Infrastruktur- und Forstabteilung sowie der Bodendenkmalpflege

Technische Assistenz (Technische Assistentin / Technischer Assistent bzw. Laborantin / Laborant) (w/m/d) Detmold Forschung, Entwicklung, Lehre Vollzeit Publizierung bis: 02.06.2025 Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de" target="_blank">www.mri.bund.de</a> Ihr Aufgabengebiet Im Institut für Sicherheit und Qualität bei Getreide des Max Rubner-Instituts am Standort Detmold werden im Bereich der Lipidforschung Untersuchungen zur Identifizierung und quantitativen Bestimmung von Inhaltsstoffen pflanzlicher Fette, Öle und Ölsaaten/-früchten durchgeführt. Der Arbeitsbereich der ausgeschriebenen Stelle ist angesiedelt im Forschungsbereich Qualität und Echtheit von Speiseölen, insbesondere Olivenöl. Das sind Ihre Aufgaben: Durchführung und Anwendung chromatographischer Methoden wie Hochleistungsflüssigkeits-Chromatographie (HPLC) oder Gaschromatographie (GC) Durchführung der Probenvorbereitung für chromatographische Analysen Mitarbeit bei der analytischen Methodenentwicklung Durchführung nass-chemischer Analyseverfahren, z.B. Bestimmung von Fettkennzahlen wie Peroxidzahl, Gehalt an freien Fettsäuren, etc. Auswertung von (chromatographischen) Analysen und Dokumentation der Arbeiten und Ergebnisse Betreuung und Wartung chromatographischer Analysensysteme, inkl. dazugehöriger Detektoren Praktische Vorbereitung der sensorischen Bewertungen nativer Speiseöle Mitarbeit in der allgemeinen Organisation des Laborbetriebs Einweisung und Beratung von Gastwissenschaftlerinnen und Gastwissenschaftlern (vor allem in Englisch), Studierenden und Praktikanten, z.B. in die Benutzung der Geräte oder Methoden und Aufsicht bei der Bedienung/Durchführung Ihr Profil Das bringen Sie mit: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborantin / Chemielaborant (w/m/d) oder Chemisch-technische Assistentin / Chemisch-technischer Assistent (w/m/d) gute Kenntnisse in allgemeiner und instrumenteller Analytik gute Kenntnisse mit MS Office (insbesondere Excel, Word) eine gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift Wünschenswert sind: Erfahrungen auf dem Gebiet der instrumentiellen und nass-chemischen Analytik von Lipiden bzw. Speiseölen Erfahrungen in der Inbetriebnahme und Nutzung hochwertiger Analysengeräte (GC, HPLC, usw.) gute Kenntnisse in der allgemeinen Datenverarbeitung und der Dokumentation von Versuchsergebnissen gute Kenntnisse in der englischen Sprache Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise auszeichnet. Das bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Detmold zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine bis zum 31.05.2028 befristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle) ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland (max. 60 %) 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr dienstfrei am 24.12. sowie 31.12. eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten vielseitige Gesundheitsangebote kostenfreie Parkplätze Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Max Rubner-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet. Ihre Ansprechpersonen sind bei fachlichen Fragen: Dr. Ina Willenberg · Telefon: +49(0) 5231 741 348 bei organisatorischen Fragen: Leonie Drössler · Telefon: +49 (0) 431 609 2294 Kennziffer 035/2025 Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel Jetzt bewerben!

Technische Assistenz (Technische Assistentin / Technischer Assistent bzw. Laborantin / Laborant) (w/m/d)

Mitarbeiter im technischen Kundendienst (m/w/d) für den Raum Minden Full time Minden Customer Service &amp; Contact Center Operations Über uns Du willst etwas bewegen und möchtest die Welt nachhaltig gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als international tätiges Familienunternehmen in vierter Generation bieten wir Dir in der Melitta Gruppe ein sicheres, vertrauensvolles Umfeld und die Chance, Dich zu entfalten. Unser buntes Team lebt die Innovationskraft unserer Gründerin und Erfindern des Kaffeefilters, Melitta Bentz, jeden Tag. Genauso vielfältig wie unsere Produkt- und Markenwelt sind auch die Berufe und Deine Möglichkeiten bei uns. Bewirb Dich bei uns - make it happen. Dein zukünftiger Arbeitsbereich Du möchtest leckeren Kaffee und frisches Wasser auf der Arbeit? Wir auch! Deswegen bieten wir bei «fresh at work» moderne Kaffee- und Erfrischungslösungen für Unternehmen in ganz Deutschland. Mit unseren Wasserspendern und Kaffeevollautomaten zum Mieten im rundum-Sorglospaket sorgen wir für Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Unser Anspruch ist es, mit Qualität und Service zu überzeugen. Werde Teil unseres Teams in Witten und arbeite mit uns daran, Arbeitswelten genussvoller zu gestalten. Wir suchen ab sofort in Vollzeit und unbefristet Verstärkung Als Techniker/in bist Du der persönliche Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort Du bist für die Installation und Inbetriebnahme von Kaffeevollautomaten und Wasserspendern verantwortlich Du führst regelmäßig Wartungen und Störungsbehebungen an Automaten vor Ort durch Du verantwortest die Einführung der Kunden, sowie die Einstellung kundenspezifischer Wünsche Du organisierst und verwaltest den Ersatzteilbestand Du passt zu uns Du bist Quereinsteiger und hast Interesse an einer Weiterbildung zur elektrisch unterwiesenen Person Alternativ hast Du idealerweise eine technische Berufsausbildung abgeschlossen Den Führerschein Klasse B oder C1 setzen wir voraus Du überzeugst mit sicherem und freundlichem Auftreten und hast Freude am Kundenkontakt Dein Hauptwohnsitz liegt im Raum Minden Passen wir zu Dir? Als internationales Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung ist es uns wichtig, dass Du Dich in der Melitta-Familie wohlfühlst. Rahmenbedingungen: 30 Urlaubstage, 40 Stunden Woche, Jahressonderzahlungen, flexible Arbeitszeiten, individuelle Schulungs- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten Lokales Angebot am Standort: kostenlose Getränke &amp; Obstkörbe Wir begleiten Dich zusätzlich mit den Melitta Benefits in allen Lebenslagen, wie zum Beispiel: Finanzen &amp; Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung Gesundheit &amp; Wellness: Firmenfitness Leben &amp; Arbeiten: Corporate Benefits, Sonderurlaub bei privaten Ereignissen Wohlfühlen &amp; Gemeinschaft: Mitarbeiterfeste Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten! Ansprechpartner/in Jennifer Laura Grebe Recruiter +49 (571) 864120 Für diesen Job bewerben

Mitarbeiter im technischen Kundendienst (m/w/d) für den Raum Minden

Einwilligung in Cookies Wir bitten Sie um Ihre Einwilligung zur Verwendung von Cookies, die uns helfen, unsere Website auszuwerten und damit auf die Bedürfnisse unserer Nutzer zu optimieren. Näheres hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung . Ja, ich bin einverstanden. Nein, ohne Analyse-Cookies fortfahren. Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 8.300 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken weiter wachsen wollen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Produktion am Standort Halle (Westf.) mehrere fachlich und menschlich überzeugende Maschinen- &amp; Anlagenführer (m/w/d) JETZT BEWERBEN Arbeitsort Halle (Westf.) Arbeitsbereich Produktion Beginn ab sofort Stellenbeschreibung Aufgabenschwerpunkte Bedienung und Überwachung der Produktionsanlagen Bevorratung der Anlagen mit Roh- und Hilfsstoffen Einstell- und Instandhaltungsarbeiten an den Anlagen Sicherstellung und Kontrolle der Einhaltung unserer Qualitäts- und Sicherheitsstandards Dokumentation aller qualitätsrelevanten Produktionsdaten Analyse von Stillstandszeiten und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen Der Einsatz erfolgt in Wechselschicht, bei Bedarf kann auch in Nachtschicht und an Samstagen gearbeitet werden Qualifikationen Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Süßwarentechnik bzw. Lebensmitteltechnik oder aus einem technischen Bereich z.B. als Industriemechaniker oder Mechatroniker (m/w/d) Berufserfahrung in oben genannten Bereichen Gutes technisches Verständnis Fähigkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen und sorgfältigen Arbeiten Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation Hohes Maß an Zuverlässigkeit Teamfähigkeit und gute kommunikative Eigenschaften Was wir bieten Planungssicherheit: geregelte Schichtzeiten, die Früh- &amp; Spätschicht erfolgt im wöchentlichen Wechsel. Ihre Nachtschicht planen wir im Blockmodell mit min. 4 Wochen am Stück 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei Aufgrund Ihrer Wechselschicht bauen Sie zusätzlich Schichtfreitage auf Eine intensive Einarbeitung zum Start inkl. den Grundlagen der Süßwarenproduktion ist für uns selbstverständlich Wir bieten Ihnen ein Arbeitsverhältnis mit einem Einstiegsgehalt von circa 23,00€/Stunde ( inkl. durchschnittlicher Produktivitätsprämie ). Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beide Mobilitäts-Optionen zu unterstützen Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte (für Früh- und Spätschicht) Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten Kontakt Personalabteilung Jean Philippe Demmer AUGUST STORCK KG Paulinenweg 12 33790 Halle (Westf.) +49 (5201) 12-9553 Jetzt bewerben! Jetzt in wenigen Minuten direkt bewerben.

Anlagenführer (m/w/d)

Technischer Administrator für Gebäudeautomation &amp; digitale Infrastruktur (m/w/d) Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit. IHR TAG BEI UNS Programmierung und Parametrierung von Gebäudeleitsystemen Anpassung von Steuerungslogiken Verwaltung von Content-Management-Systemen für digitale Infoboards Betreuung und Wartung von Abteilungsservern Durchführung von Backups, Updates und Systemchecks Risikoanalysen und Mitwirkung bei der CE-Kennzeichnung technischer Systeme Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitssicherheitsvorgaben in Technikräumen und Anlagenbetrieb WIR BIETEN IHNEN Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker oder technischer Produktdesigner Weiterbildung zum Meister, Techniker oder ein entsprechendes Studium wünschenswert oder Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise zum/zur Fachinformatiker/in für Systemintegration mit Weiterbildung Kenntnisse in Gebäudeautomation, IT-Systemtechnik und Energiemanagement Selbstständige, systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein gutes Zahlenverständnis Ein hohes Qualitätsbewusstsein Schnelle Auffassungsgabe, hohe Motivation und Kreativität HUNGRIG AUF WAS NEUES? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Kimberley Hurman | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 . Online-Bewerbung

Technischer Administrator für Gebäudeautomation & digitale Infrastruktur (m/w/d)

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit. IHR TAG BEI UNS Beratung der Geschäftsführung und Belegschaft für alle Angelegenheiten rund um Arbeitssicherheit Arbeitsschutz und Unfallverhütung Beurteilung von Arbeitsbedingungen Überwachung und Kontrolle zwecks Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Bestimmungen Mitwirkung bei Unterweisungen Dokumentation und Berichtserstattung WIR BIETEN IHNEN Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Technik, Ingenieurwesen, Arbeitssicherheit oder vergleichbar, sowie abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 7 Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in Umweltschutz oder Brandschutz Erfahrung in der Anwendung relevanter gesetzlicher Vorschriften und Normen (z.&nbsp;B. ArbSchG, BetrSichV, DGUV-Vorschriften) Sicherer Umgang mit MS Office Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung HUNGRIG AUF WAS NEUES? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Verena Selbstreich| Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 . Online-Bewerbung

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Assistenz Projektmanagement (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie | Schwerpunkt Produktentwicklung Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit. IHR TAG BEI UNS Unterstützung der operativen und administrativen Aufgaben des Projektmanagements Erstellung von Produktfotos und allen notwendigen Informationen für neue Produkte für unsere Produktion Mitorganisation von Verkostungen und Projektterminen Unterstützung und Vorbereitung von Musterproduktionen Koordination von vorbereitenden Informationen für die Produktion im Projektteam WIR BIETEN IHNEN Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in assistierenden Tätigkeiten von Vorteil Ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeit Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office Affinität zu Struktur und Liebe zum Detail HUNGRIG AUF WAS NEUES? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Kimberley Hurman | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 . Online-Bewerbung

Assistenz Projektmanagement (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie | Schwerpunkt Produktentwicklung

Sales Manager (m/w/d) im Export Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit. IHR TAG BEI UNS Unterstützung aller Vertriebsaktivitäten unserer Key-Account-Manager Persönliche und direkte Innendienst-Betreuung unserer Kunden Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen sowie mit externen Dienstleistern Mitarbeit an kundenindividuellen Projekten Erstellung von Präsentationen, Statistiken, Angeboten und Analysen Koordination von Aktionen, Sortimenten, Preislisten und Umsatzmeldungen WIR BIETEN IHNEN Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise oder betriebswirtschaftliches Studium Gute Englischkenntnisse Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Engagement und Teamgeist sowie Loyalität und Kundenorientierung HUNGRIG AUF WAS NEUES? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Christina Vogler | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 . Online-Bewerbung

Sales Manager (m/w/d) im Export

Consultant SAP Logistics &amp; Supply Chain (m/w/d) Hybrid Full time Minden IT, Telecom &amp; Internet Über uns Du willst etwas bewegen und möchtest die Welt nachhaltig gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als international tätiges Familienunternehmen in vierter Generation bieten wir Dir in der Melitta Gruppe ein sicheres, vertrauensvolles Umfeld und die Chance, Dich zu entfalten. Unser buntes Team lebt die Innovationskraft unserer Gründerin und Erfindern des Kaffeefilters, Melitta Bentz, jeden Tag. Genauso vielfältig wie unsere Produkt- und Markenwelt sind auch die Berufe und Deine Möglichkeiten bei uns. Bewirb Dich bei uns - make it happen. Dein zukünftiger Arbeitsbereich Moderne IT-Infrastrukturen, globaler Einkauf oder smarte HR-Prozesse begeistern Dich? Das Melitta Business Service Center mit Hauptsitz in Minden und weiteren Standorten in Bremen, Brodnica und Shenzhen ist das Rückgrat der Melitta Unternehmensgruppe. Hier werden die administrativen und technischen Services gebündelt. In den Fachbereichen wie der Global IT, dem Global Procurement, HR Services und Finance &amp; Controlling arbeiten unsere Expert:innen daran, effiziente Services zu gewährleisten und stetig weiterzuentwickeln. Werde Teil eines Teams, das gruppenweite Standards in der Digitalisierung und fortschrittlichen Prozessen in der Melitta Gruppe setzt. Wir suchen ab sofort in Vollzeit und unbefristet Verstärkung Als SAP Logistik Consultant unterstützt Du in der Planung, dem Design und der Implementierung von innovativen und effizienten Lösungen im Bereich Logistik mit Schwerpunkt Lagerverwaltung sowie Transportmanagement Du wirkst bei der Gestaltung unserer Prozesse und unserer Applikationslandschaft mit und erstellst Schnittstellenkonzepte zwischen SAP-Systemen und 3rd.-Party-Systemen Als Ansprechpartner für alle IT-Belange im Bereich SCM und Transportmanagement berätst Du unsere Fachbereiche bei der Anwendung unserer Applikationen Zudem validierst und bewertest Du fachliche Anforderungen und koordinierst die Umsetzung Du bist Teil einer umfangreichen internationalen Programmorganisation und arbeitest an globalen SAP S/4HANA Templates sowie in Rollout-Projekten in den Landesgesellschaften mit (Entwicklung, Customizing, Implementierung und Dokumentation) Außerdem wirkst Du in nationalen und internationalen Projekten im Logistik- und Transportmanagement-Umfeld mit Du arbeitest eng mit externen Dienstleistern sowie mit Kollegen aus dem SAP-Umfeld zusammen Du passt zu uns Du hast Dein Studium der (Wirtschafts-) Informatik bzw. eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über mehrjährige SAP-Logistik Erfahrung in einer vergleichbaren Position bei der Du gute Implementierungs- und Customizing-Kenntnisse aufbauen konntest Du hast Interesse Dich neben SAP auch mit weiteren Lösungen im Logistik- und Transportmanagement Bereich zu beschäftigen Du kennst die Herausforderungen einer komplexen Supply Chain mit weltweiten Standorten und überzeugst uns mit Deinem guten Verständnis entlang der Inbound-to-Outbound Prozesskette Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind für Dich genauso selbstverständlich wie Deine Projektmanagementkompetenz Du verfügst über sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeiten sowie konzeptionelle und analytische Fähigkeiten und bringst ein interkulturelles Denken mit Passen wir zu Dir? Als internationales Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung ist es uns wichtig, dass Du Dich in der Melitta-Familie wohlfühlst. Rahmenbedingungen: 30 Urlaubs- plus 6 freie Zusatztage, 36 Stunden Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeiten, individuelle Schulungs- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten, Option zum mobilen Arbeiten Lokales Angebot am Standort: Englisch Kurse, Massagen, Betriebsrestaurant, kostenlose Getränke Wir begleiten Dich zusätzlich mit den Melitta Benefits in allen Lebenslagen, wie zum Beispiel: Finanzen &amp; Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Unfallversicherung, Jubiläumsgeld, Zuschüsse Heirat &amp; Familienzuwachs, etc. Gesundheit &amp; Wellness: Gesundheitsförderung, Betriebssport Leben &amp; Arbeiten: Corporate Benefits Wohlfühlen &amp; Gemeinschaft: Mitarbeiterfeste Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten! Ansprechpartner/in Lisa Rethmeier Recruiter +49 (571) 864146 Für diesen Job bewerben

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