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Are you looking for an exciting career opportunity in a globally operating, sustainable company? Then you've come to the right place!&nbsp; KWS SAAT SE &amp; Co. KGaA is seeking a scientist (m/f/d) in the area of pre-breeding in rapeseed breeding. In this role, you will work as part of an international team of plant breeders and scientists.&nbsp; This diverse position is limited to 1.5 years as a maternity leave replacement and is to be filled full-time. The role is based at our headquarters in Einbeck, Lower Saxony.Join our team and help shape the future of rapeseed breeding! &nbsp;Your exciting responsibilities in this role:<ul><li>Implementation, analyses, and improvement of oilseed rape pre-breeding programs, particularly regarding resistance to insect pests and diseases.</li><li>Establishment, design, and evaluation of field and greenhouse trials.</li><li>Participation in external and internal research projects.</li><li>Application and evaluation of molecular markers in pre-breeding programs.</li><li>Process optimization in breeding programs.</li></ul> &nbsp;Bring in your strengths:<ul><li>Completed studies in the field of plant breeding, forestry or biology.</li><li>Solid knowledge in plant breeding and plant pathology.</li><li>Good knowledge of quantitative genetics and statistics.</li><li>Distinct ability to work in a team and high sense of responsibility.</li><li>Independent working style and ability to think conceptually.</li><li>Very good knowledge of English. German and/or French knowledge advantageous.</li><li>Willingness to undertake occasional national and international travel (approx. 15%).</li></ul> &nbsp;Start your future with us! What we offer to help you grow:<ul><li>As a family-run company, we live by the values of closeness, reliability, vision and independence – a culture, which is also lived in practice, e.g. through an open and friendly working atmosphere.</li><li>As a scientist (m/f/d) in the field of pre-breeding oilseed rape you will have the opportunity to contribute your own ideas and routines for the development of oilseed rape varieties with novel traits.</li><li>We create the appropriate framework conditions for you: Capital-forming benefits, company pension plan, Christmas and vacation bonus, childcare allowance.</li><li>According to the motto: "Make yourself grow!" we promote individual professional and personal development.</li><li>As a basis, we offer excellent work equipment (ergonomic workstations, multiple monitors…), a fully subsidized canteen and sufficient free parking at the site.</li></ul> &nbsp;Advance your career and grow with us in your role! Start today by submitting your digital application (cover letter, resume, and relevant certificates) via our <a href="https://jobs.kws.com/job/Einbeck-Scientist-%28mfd%29-Pre-Breeding-Rapeseed-Lowe/1194962401/" target="_blank">job portal</a>. We look forward to receiving your application!Job ID: 15270About KWS:KWS is one of the world’s leading plant breeding companies. Nearly 5,000 employees in more than 70 countries generated net sales of around €1.68 billion in the fiscal year 2023/2024. A company with a tradition of family ownership, KWS has operated independently for almost 170 years. It focuses on plant breeding and the production and sale of seed for sugarbeet, corn, cereals, vegetables, oilseed rape and sunflower. KWS uses leading-edge plant breeding methods to continuously improve yield for farmers and plants’ resistance to diseases, pests and abiotic stress. To that end, the company invested more than €300 million last fiscal year in research and development. For more information: <a href="http://www.kws.com/career" target="_blank">www.kws.com/career</a>. Follow us on LinkedIn® at <a href="https://linkedin.com/company/kwsgroup/" target="_blank">https://linkedin.com/company/kwsgroup/</a>. Our data privacy policy for candidates is available on <a href="https://www.kws.com/dataprotection" target="_blank">www.kws.com/dataprotection</a>. Please select the country where the job you applied for is posted in and, if applicable, the specific business unit.

KWS SAAT SE & Co. KGaA

Scientist (m/f/d) Pre-Breeding Rapeseed

Wissenschaftlerin / Wissenschaftler (w/m/d) für den Abschluss eines Projekts zu sozialer Nachhaltigkeit im Bereich Ernährung Karlsruhe Forschung, Entwicklung, Lehre Vollzeit Publizierung bis: 06.06.2025 Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de" target="_blank">www.mri.bund.de</a> Ihr Aufgabengebiet Das Institut für Ernährungsverhalten erforscht im Rahmen eines Projektes zu klimagerechter Ernährung die soziale Dimension nachhaltiger Ernährung, um diese Thematik zu stärken und vermehrt in die wissenschaftliche Politikberatung des Bundesministeriums für Ernährung und Landwirtschaft einzubringen. Schwerpunkte des Projektes sind die Untersuchung des Wissensstands und die Ableitung von Perspektiven zur Förderung von Sozialverträglichkeit im Bereich Ernährung. Das Projekt befasst sich beispielhaft mit den beiden Ebenen der Lebensmittelproduktion (Primärproduktion und Lebensmittelverarbeitung) und des Endverbrauchs (Verbraucher auf Haushaltsebene). Im Projekt wurden verschiedene Expertinnen und Experten aus Wissenschaft, Politik, Zivilgesellschaft und Praxis im Rahmen von Workshops und Interviews befragt. Vorbereitend und begleitend wurden Literaturstudien des aktuellen wissenschaftlichen Diskurses durchgeführt, um z. B. mehr über relevante Themen, Wissens- und Datenlage, Initiativen, Akteurinnen und Akteure und Positionen in Erfahrung zu bringen. Ihr Fokus liegt darauf, gemeinsam mit dem vorhandenen Projektteam die wissenschaftlichen Arbeiten im Projekt abzuschließen und die Ergebnisse zusammenzufassen und zu veröffentlichen. Das sind Ihre Aufgaben: Sie unterstützen die Auswertung von Recherchen (z. B. zu Sozialberichterstattung und -indikatorik), interpretieren die Ergebnisse und fassen diese zusammen. Bei Bedarf führen Sie ergänzende Literaturanalysen durch und verwalten die Literatur in Citavi. Sie werten erhobene, qualitative Daten aus (z. B. Interviews, Gruppenabfragen zu Begriffsverständnis) und bringen sie in adäquate Darstellungsformen. Sie überprüfen Ergebnisdarstellungen von Workshops und Interviews auf Nachvollziehbarkeit. Sie unterstützen den Abschluss konzeptioneller Arbeiten und die Anfertigung wissenschaftlicher Veröffentlichungen. Sie unterstützen die Zusammenführung aller Ergebnisse einschließlich grafischer Darstellungen und entwickeln Ideen für die Vorgehensweise und Umsetzung. Sie unterstützen die Projektdokumentation nach den Grundsätzen guter wissenschaftlicher Praxis. Sie tragen zur Ergebnisverbreitung auf Tagungen bei. Sie wirken bei der Berichterstellung für die wissenschaftliche Politikberatung mit. Ihr Profil Das bringen Sie mit: ein mindestens mit der Note gut abgeschlossenes Masterstudium oder einen vergleichbaren Abschluss, vorzugsweise in den Sozialwissenschaften, Ernährungswissenschaften, Umweltwissenschaften, oder einer vergleichbaren Fachrichtung Erfahrung in der wissenschaftlichen Projektarbeit, insbesondere mit der Projektauswertung Erfahungen mit qualitativer Forschung Kenntnisse im Bereich nachhaltige Ernährung bzw. nachhaltige Entwicklung hohe Kooperations- und Unterstützungsbereitschaft schnelle Auffassungsgabe und flexibles Denkvermögen pragmatische Herangehensweise und Kreativität eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift Wünschenswert sind: Erfahrungen mit der Veröffentlichung und Verbreitung wissenschaftlicher Ergebnisse Erfahrungen mit den Software-Programmen Citavi (Literaturverwaltung) und MAXQDA (qualitative Inhaltsanalysen) gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, die Fähigkeit zur inter- und intradisziplinären Zusammenarbeit auszeichnet. Das bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine bis 31.12.2025 befristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle) ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland (max. 60 %) 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr dienstfrei am 24.12. sowie 31.12. eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten vielseitige Gesundheitsangebote kostenfreie Parkplätze Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV vergünstigtes Mittagessen in der Kantine Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Max Rubner-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet. Ihre Ansprechpersonen sind bei fachlichen Fragen: Dr. Carmen Priefer · Telefon: +49 (0) 721 6625 568 Dr. Stefan Storcksdieck genannt Bonsmann · Telefon: +49 (0) 721 6625 246 bei organisatorischen Fragen: Claudia Grittner · Telefon: +49 (0) 431 609 2293 Kennziffer 039/2025 Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel Jetzt bewerben!

Wissenschaftlerin / Wissenschaftler (w/m/d) für den Abschluss eines Projekts zu sozialer Nachhaltigkeit im Bereich Ernährung

Chemieingenieurin / Chemieingenieur (w/m/d) Karlsruhe Forschung, Entwicklung, Lehre Vollzeit Publizierung bis: 01.06.2025 Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de" target="_blank">www.mri.bund.de</a> Ihr Aufgabengebiet Mit der Etablierung eines Nationalen Referenzzentrums für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) am Max Rubner-Institut möchte das Bundesministerium für Ernährung und Lebensmittel (BMEL) ein nachhaltiges Zeichen gegen die Verfälschung von Lebensmitteln setzen und gegen organisierten Betrug in diesem Bereich vorgehen. Das in der EU-Kontrollverordnung (EU VO 2017/625) geforderte und jetzt eingerichtete nationale Referenzzentrum versteht sich als eines der Hauptinstrumente einer Strategie, die das Ziel hat die Arbeit der Überwachungsbehörden und örtlichen Untersuchungsämter in Deutschland zu unterstützen, um systematisch entlang der gesamten Lebensmittelkette potenzielle Problemstellen vorausschauend auszumachen und mithilfe des umfangreichen analytischen Werkzeugkastens und Referenz-Datenbanken betrügerische Machenschaften aufzudecken. Am Standort Karlsruhe des Max Rubner-Instituts sind Sie im NRZ-Authent im Labor Kernspinresonanz-Spektroskopie (NMR) tätig. Die Arbeiten betreffen vor allem Fragestellungen der Lebensmittelauthentizität bezüglich aller Lebensmittelgruppen und erfolgen in enger Abstimmung mit der örtlichen Laborleitung sowie der Leitung des NRZ-Authent mit Sitz in Kulmbach. Das sind Ihre Aufgaben: selbstständige Bedienung, Betreuung und Instandhaltung des NMR-Spektrometers inkl. Wartung, Fehlersuche und -behebung mit entsprechender Dokumentation, Einrichtung und Etablierung neuer Messprogramme, Austausch von Probenköpfen Planung und Durchführung von NMR-Messungen von Lebensmittelproben inkl. Probenaufarbeitung Mitwirkung bei der Entwicklung, Etablierung und Validierung neuer Methoden zur NMR-Analyse und zugehöriger Probenaufarbeitung aus Lebensmitteln oder deren Bestandteilen softwaregestützte Auswertung der Messdaten sowie Aufbereitung und Zusammenstellung der Versuchsergebnisse inkl. grundlegender statistischer Auswertungen (u.a. deskriptive Statistik, t-Test, ANOVA) Koordination der Messkapazitäten sowie Anleitung und Einarbeitung von Mitarbeitenden oder Studierenden bezüglich der NMR-Messtechnik aktive Mitarbeit bei der Umsetzung des Arbeitsschutzes sowie der Qualitätssicherung in enger Absprache mit der Laborleitung Tätigkeiten im Rahmen der allgemeinen Labororganisation wie z.B. Beschaffung von Verbrauchsmaterialien, Chemikalien und Ersatzteilen, Datensicherung, Pflege der Gerätehandbücher, Erstellen von Arbeits- und Betriebsanweisungen sowie Entsorgung von Abfallstoffen Ihr Profil Das bringen Sie mit: ein abgeschlossenes Bachelor-Studium des Chemieingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation in einem verwandten Studiengang Erfahrung in der instrumentellen Analytik Kenntnisse theoretischer Art der NMR-Spektroskopie Kenntnisse in der Anwendung und Durchführung statistischer Methoden gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office) eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift Wünschenswert sind: Erfahrungen in der NMR-Spektroskopie bzw. mit NMR-Spektrometern, inkl. Erfahrung mit gerätespezifischer Anwender-Software (NMR) sehr gutes technisches Verständnis und praktisches Geschick im Umgang mit komplexer, teils filigraner Gerätetechnik Erfahrungen oder mind. Kenntnisse in der Wartung instrumenteller Analysentechnik Erfahrungen oder mind. Kenntnisse im Bereich der Probenvorbereitung (u.a. flüssig-flüssig-Extraktion, SPE) Kenntnisse in der Entwicklung, Etablierung und Validierung analytischer Methoden Kenntnisse des Qualitätsmanagements Erfahrungen im Bereich der statistischen Datenauswertung Erfahrung in der Dokumentation und Sicherung von Daten gute Englischkenntnisse Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise auszeichnet. Das bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle) ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland (max. 60 %) 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr dienstfrei am 24.12. sowie 31.12. eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten vielseitige Gesundheitsangebote kostenfreie Parkplätze Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV vergünstigtes Mittagessen in der Kantine Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Max Rubner-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet. Ihre Ansprechpersonen sind bei fachlichen Fragen: Dr. Katja Kaltenbach · Telefon: +49 (0) 721 6625 559 Dr. Ilka Haase · Telefon: +49 (0) 9221 803 220 bei organisatorischen Fragen: Marie Kiese · Telefon: +49 (0) 431 609 2282 Kennziffer 033/2025 Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel Jetzt bewerben!

Chemieingenieurin / Chemieingenieur (w/m/d)

Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Nationen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei. Am Lehrstuhl für Soziologie mit Schwerpunkt Techniksoziologie und nachhaltige Entwicklung (Professorin Dr. Anna Henkel) ist ab dem 15. Juni 2025 eine Stelle für eine/einen Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) mit 65 Prozent der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zu besetzen. Die Stelle umfasst einen Planstellenanteil von 11,5 Prozent und damit eine Lehrverpflichtung von 1 SWS pro Semester. Der Hauptteil der Stelle ist mit einer Tätigkeit im Teil Projekt âWissenstransferâ des Verbundprojekt âPflanzenbausysteme der Zukunft â Biodivers â Bodenschonend â Digitalâ (FutureCropFarming) verortet. Der Projektstellenanteil endet mit Ende Projektlaufzeit am 31. Dezember 2027. Es besteht die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung auf einer Planstelle im Umfang von dann insgesamt 50 Prozent für weitere drei Jahre. Die Stelle wird mit TV-L Entgeltgruppe 13 vergütet und gibt Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Arbeit. Was Sie erwartet: Am Lehrstuhl für Soziologie mit Schwerpunkt Techniksoziologie und nachhaltige Entwicklung sind Pluralität der theoretischen Ansätze, gesellschaftstheoretischer Bezug und Phänomenorientierung zentral. Thematische Schwerpunkte liegen auf Nachhaltigkeit, Materialität, Wissensforschung, soziologischer Theorie und Agrarsoziologie. Gepflegt wird ein offener wissenschaftlicher Diskurs, der von theoretischer, thematischer und interdisziplinärer Neugierde geprägt ist. Das Teilprojekt Wissenstransfer ist in einem interdisziplinären Projekt (FutureCropFarming) angesiedelt, das sich mit Herausforderungen und Möglichkeiten von Landwirtschaft im Spannungsfeld ökologischer Grenzen und wirtschaftlicher Anforderungen sowie gesellschaftlicher Akzeptanz befasst. Im Teilprojekt Wissenstransfer geht es vor allem um die Evaluation und Weiterentwicklung eines bereits bestehenden Feldrundgangs als Teil des Wissenstransfers. Die Entwicklung eigener Fragestellungen im Kontext der Land- Agrar- und Ernährungssoziologie wird begrüßt. Detaillierte Informationen zum Projekt: <a href="https://www.uni-passau.de/forschung/forschungsprojekte/details/research_project/futurecropfarming" target="_blank">https://www.uni-passau.de/forschung/forschungsprojekte/details/research…</a> Im Rahmen der Projektstellte besteht ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Verantwortungsübernahme bei der wissenschaftlichen Arbeit, abwechslungsreiche Arbeit in einem forschungsorientierten Team, die Teilnahme an auch internationalen Konferenzen, eine Forschungs- und Arbeitsumgebung eingebettet in die Infrastruktur (Graduiertenschule) und das Netzwerk einer renommierten Universität, das Angebot regelmäßiger Entwicklungsgespräche, die Möglichkeit zur eigenen wissenschaftlichen Arbeit. Ihr Profil Überdurchschnittlicher zur Promotion qualifizierender Universitätsabschluss im Bereich der Soziologie/Sozialwissenschaft oder den Agrarwissenschaften bei Vorliegen eines soziologisch-sozialwissenschaftlichen Schwerpunkts Befähigung zu wissenschaftlichem und selbständigem Arbeiten Kenntnisse der Soziologie sowie sozialwissenschaftlicher Methoden Interesse an eigenständiger Arbeit in einem interdisziplinären Team sowie mit Bezug zu einem forschungsintensiven Umfeld Interesse am Forschungsbereich der Land-, Agrar- und Ernährungssoziologie, Vorkenntnisse sind von Vorteil Offenheit, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zu enger Zusammenarbeit mit Projektpartnern und damit verbundener Dienstreisen Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Professorin Henkel per E-Mail zur Verfügung: <a href="mailto:anna.henkel@uni-passau.de" target="_blank">anna.henkel@uni-passau.de</a> Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit den üblichen Unterlagen nur im PDF-Format als eine Datei bis zum 31. Mai 2025 an: <a href="mailto:birgit.deinder@uni-passau.de" target="_blank">birgit.deinder@uni-passau.de</a> . Diese werden wir sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens löschen. Wir verweisen auf unsere Datenschutzhinweise die auf folgender Seite abrufbar sind: <a href="http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/" target="_blank">http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/</a>

Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Soziologie mit Schwerpunkt Techniksoziologie und nachhaltige Entwicklung

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