field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Stellenausschreibung (Kennziffer 69/) Im Sächsischen Landesamt für Umwelt, Landwirtschaft und Geologie (LfULG) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) Fachrecht Pflanzenbau in der Informations- und Servicestelle Großenhain des »Förder-und Fachbildungszentrums Nossen« der Abteilung »Förderung, Agrarrecht« in Großenhain unbefristet zu besetzen. Sie kennen uns noch nicht? Das Landesamt ist die für Umwelt, Naturschutz, Landwirtschaft, Geologie und die Entwicklung des ländlichen Raums zuständige Fachbehörde in Sachsen. Nähere Informationen finden Sie auf unserer Website ISS Großenhain ist für das Verwaltungsverfahren für die Direktzahlungen und flächenbezogene Agrarförderung sowie die Umsetzung des Fachrechts, insbesondere auf den Gebieten Düngung, Pflanzen- und Bodenschutz sowie der Nutztierhaltung zuständig. Aufgabengebiet: Fachrechtsberatung, Wissenstransfer, Stellungnahmen und Berichtswesen zu - Düngung und Pflanzenschutz - Klima-, Boden- und Gewässerschutz - Klimawandelanpassung im Pflanzenbau Schaderregerüberwachung und Monitoring; Durchführung von Lehrgängen und Prüfungen zum Erwerb der Pflanzenschutzsachkunde Ernährungsnotfallvorsorge und Probennahmen im Rahmen des Strahlenschutzprogrammes Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind erforderlich: mit einem Bachelor- oder diesem entsprechenden Hochschulgrad abgeschlossenes Hochschulstu-dium im agrarwirtschaftlichen Bereich gute Fachkenntnisse im Bereich Pflanzenbau Fahrerlaubnis Klasse B (PKW) einschließlich Fahrpraxis und Bereitschaft zum Führen eines Dienst-fahrzeugs Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind wünschenswert: Berufserfahrung im Bereich Landwirtschaft oder Landwirtschaftsverwaltung Erfahrung in der Beratung landwirtschaftlicher Betriebe Kenntnisse auf dem Gebiet der EU-Förderung für die Landwirtschaft Für das Aufgabengebiet sind vertiefte Kenntnisse der Microsoft-Office-Anwendungen und eine sehr gute Selbstorganisation mit zielorientiertem, eigenverantwortlichem, voraus-schauendem und sorgfältigem Arbeiten, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kom-petenz erforderlich. Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit bei Arbeitsspitzen sowie ein freundliches Auftreten setzen wir voraus. Zudem ist die Bereitschaft zu Dienstreisen und gute körperliche Belastbarkeit notwendig, da die Tätigkeit im Zusam-menhang mit Vor-Ort-Terminen auch das Zurücklegen erheblicher Wegstrecken zu Fuß - auch auf unbe-festigten Geländeabschnitten - erfordert. Wir bieten Ihnen: eine abwechslungsreiche, sinnstiftende und gemeinwohlorientierte Tätigkeit in einem qualifizierten, aufgeschlossenen und engagierten Team eine professionell strukturierte, persönliche Einarbeitung persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, auch an internen Fortbildungseinrichtungen flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitsformen 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr gemäß § 26 TV-L das Angebot eines JobTickets die attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Die Stelle ist der Laufbahngruppe 2, erste Einstiegsebene zugeordnet. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Der zu besetzende Dienstposten ist zudem für Beamte mit entsprechender Besoldung geeignet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Aufgrund der mit dem Aufgabengebiet verbundenen Tätigkeit ist die Stelle je nach Art und Schwere der Behinderung nicht uneingeschränkt für Schwerbehinderte geeignet. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Personen bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis über die Schwerbehinderung oder erfolgte Gleichstellung ist der Bewerbung beizufügen. Wir weisen darauf hin, dass mit der Bewerbung gleichzeitig das Einverständnis zur elektronischen Ver-arbeitung der persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilt wird. Weitere Einzelheiten sind unter folgendem Link ersichtlich: Wir bitten darum, für die Bewerbung lediglich Kopien einzureichen und von Mappen abzusehen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet werden. Soweit Sie die vorgenannten Voraussetzungen erfüllen, bitten wir um Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter zwingender Angabe der Kennziffer 69/ bis zum das Sächsische Landesamt für Umwelt, Landwirtschaft und Geologie Personalreferat Pillnitzer Platz 3 Dresden Falls Sie sich per E-Mail bewerben möchten, senden Sie Ihre Unterlagen bitte in einer PDF-Datei zusammenge-fasst und unter Angabe der Kennziffer im Betreff die nach dem eingehen (Posteingangsdatum in der Dienststelle!), können im Auswahlverfahren keine Berücksichti-gung finden. Für Fragen im Zusammenhang mit der Stelle steht Ihnen Frau Schmidt unter der Telefonnummer /- gern zur Verfügung.

Agrarwissenschaftler/in / Agrarökonom/inSachbearbeiter (m/w/d) Fachrecht Pflanzenbau (Kennziffer: 69/2023)

Stellenausschreibung (Kennziffer 54/) Kommen Sie in unser UmweltTEAM! Im Sächsischen Landesamt für Umwelt, Landwirtschaft und Geologie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle eines Sachbearbeiters (m/w/d) für Konditionalitäten im Referat 32 »Koordinierung Fachrecht, Direkt- und Ausgleichszahlungen« der Abt. 3 »Förderung, Agrarrecht « in Dresden-Klotzsche unbefristet zu besetzen. Das Landesamt ist die für Umwelt, Naturschutz, Landwirtschaft, Geologie und die Entwicklung des ländlichen Raums zuständige Fachbehörde in Sachsen. Nähere Informationen finden Sie auf unserer Website Referat 32 ist im Bereich der EU-Flächenförderung in Sachsen zuständig für die fachliche Koordinierung. Dieses beinhaltet die ordnungsgemäße Ausreichung der EU-Direktzahlungen einschließlich der Einhaltung der Konditionalitäten sowie die ergänzenden sächsischen flächenbezogenen Förderangebote an die Landwirtschaftsbetriebe. Aufgabengebiet: beihilferechtliche und verfahrenstechnische Anleitung der Mitarbeiter (m/w/d) der Förder-und Fachbildungszentren (FBZ), der Informations- und Servicestellen (ISS) sowie der anderen zuständigen Landesbehörden bei Angelegenheiten der Konditionalitäten Mitwirkung bei der Prüfung und fortlaufenden Aktualisierung der Verfahrensvorschriften in Bezug auf beihilferechtliche und verfahrenstechnische Vorgaben als Grundlage für den Erlass von konditionalitäten-bezogenen Dienstanweisungen einschließlich der Testung fachrelevanter Software Überwachung der Kontrollen und Verfahren im Bereich Konditionalitäten Begleitung der Fachaufsicht bei der Neueinführung/Änderung von Verfahrensteilen statistische Auswertung der Datenbanken im Förderverfahren Widerspruchsbearbeitung im Bereich Konditionalitäten Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind erforderlich: mit einem Bachelor oder diesem entsprechenden Diplomgrad abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Fachrichtungen Agrarwirtschaft, Betriebs- oder Volkswirtschaft, Verwaltungswissen-schaften oder Geografie, oder Laufbahnbefähigung für den landwirtschaftlichen oder allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der GIS-basierten landwirtschaftlichen Flächenförderung und deren verwaltungstechnische Umsetzung Fahrerlaubnis Klasse B Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind von Vorteil: umfassende Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungs- und Zuwendungsrecht Erfahrungen in der fachlichen Anleitung von Mitarbeitern (m/w/d) bzw. in der Wahrnehmung von Fachaufsicht Kenntnisse im Integrierten Verwaltungs- und Kontrollsystem (InVeKoS) im landwirtschaftlichen Fachrecht des Bereichs Cross-Compliance/ Konditionalitäten in der EUFlächenförderung Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit Datenbanken Agrarwirtschaftlicher Sachverstand und Kenntnisse sowie Interesse an agrarpolitischen Themen Neben der fachlichen Qualifikation werden umfassende Kenntnisse der Microsoft-Office-Anwendungen, die Fähigkeit zur Bearbeitung komplexer Sachverhalte, sehr gutes Kommunikationsvermögen, Durchset-zungsfähigkeit, eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie die Befähigung zur Arbeit im Team erwartet. Weiterhin ist eine gute körperliche Belastbarkeit Voraussetzung, da die Tätigkeit auch das Zurücklegen erheblicher Wegstrecken zu Fuß, teils auf unbefestigten Geländeabschnitten erfordert. Wir bieten Ihnen: eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem qualifizierten, aufgeschlossenen und enga-gierten Team eine professionell strukturierte, persönliche Einarbeitung flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, auch an internen Fortbildungseinrichtungen das Angebot eines Job-Tickets 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr gemäß § 26 TV-L die attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Der zu besetzende Dienstposten ist zudem für Beamte der Besoldungsgruppe A 10 der Besoldungsordnung A des Sächsischen Besoldungsgesetzes geeignet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Aufgrund der mit dem Aufgabengebiet verbundenen Tätigkeit ist die Stelle je nach Art und Schwere der Behinderung nicht uneingeschränkt für Schwerbehinderte geeignet. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Personen bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis über die Schwerbehinderung oder erfolgte Gleichstellung ist der Bewerbung beizufügen. Wir weisen darauf hin, dass mit der Bewerbung gleichzeitig das Einverständnis zur elektronischen Ver-arbeitung der persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilt wird. Weitere Einzelheiten sind unter folgendem Link ersichtlich: Wir bitten darum, für die Bewerbung lediglich Kopien einzureichen und von Mappen abzusehen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet werden. Soweit Sie die vorgenannten Voraussetzungen erfüllen, bitten wir um Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter zwingender Angabe der Kennziffer 54/ bis zum das Sächsische Landesamt für Umwelt, Landwirtschaft und Geologie Personalreferat Pillnitzer Platz 3 Dresden Falls Sie sich per E-Mail bewerben möchten, senden Sie Ihre Unterlagen bitte in einer PDF-Datei zusammengefasst und unter Angabe der Kennziffer im Betreff an die nach dem eingehen (Posteingangsdatum in der Dienststelle), können im Auswahlverfahren keine Berücksichtigung finden. Für Fragen im Zusammenhang mit der Stelle steht Ihnen Herrmann unter der Telefonnummer gern zur Verfügung.

Agrarwissenschaftler/in / Agrarökonom/inSachbearbeiter (m/w/d) für Konditionalitäten

Kommen Sie in unser UmweltTEAM! Im Sächsischen Landesamt für Umwelt, Landwirtschaft und Geologie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle eines Sachbearbeiters (m/w/d) für Feldblockpflege / Agroforst im Referat 32 »Koordinierung Fachrecht, Direkt- und Ausgleichszahlungen« der Abt. 3 »Förderung, Agrarrecht « in Dresden-Klotzsche unbefristet zu besetzen. Das Landesamt ist die für Umwelt, Naturschutz, Landwirtschaft, Geologie und die Entwicklung des ländlichen Raums zuständige Fachbehörde in Sachsen. Nähere Informationen finden Sie auf unserer Website Referat 32 ist im Bereich der EU-Flächenförderung in Sachsen zuständig für die fachliche Koor-dinierung. Dieses beinhaltet die ordnungsgemäße Ausreichung der EU-Direktzahlungen einschließlich der Einhaltung der Konditionalitäten sowie die ergänzenden sächsischen flächenbezogenen Förderan-gebote an die Landwirtschaftsbetriebe. Aufgabengebiet: fortlaufende Überwachung der Bearbeitung des Flächenreferenzsystems (Feldblocksystem) Bewertung abweichender Feststellungen im Feldblocksystem, Veranlassung notwendiger Korrekturen sowie deren abschließende Verifizierung und verbindliche Festlegung auf Grundlage ständiger Luftbildaktualisierun-gen, Mitteilungen von Antragstellern und anderer Maßnahmen im Rahmen der Qualitätssicherung bzw. der Fach-aufsicht Unterstützung bei der beihilferechtlichen und verfahrenstechnischen Beratung der Dienstleister zur Gewährleis-tung eines ordnungsgemäßen Flächenreferenzsystems bei der Neuanlage von Feldblöcken: Kontrolle der Verfügungsberechtigung und Flächen vor Ort, auch unter Nutzung des GPS Prüfung von Nutzungskonzepten von Agroforstsystemen als Grundlage für die Gewährung von Direktzahlungen fachliche Betreuung des DV-Programms Vorgangsverwaltung von Widerspruchs- und Wiederaufnahmeverfah-ren in der Förderung Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind erforderlich: mit einem Bachelor oder diesem entsprechenden Diplomgrad abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Fachrichtungen Agrarwirtschaft, Betriebs- oder Volkswirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Ver-messungstechnik, Geografie, oder Laufbahnbefähigung für den landwirtschaftlichen oder allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der GIS-basierten landwirtschaftlichen Flächenförderung sowie deren verwaltungstechnische Umsetzung Fahrerlaubnis Klasse B Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind von Vorteil: umfassende Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht sowie im Zuwendungsrecht Erfahrungen in der Qualitätssicherung bzw. in der Wahrnehmung von Fachaufsicht Kenntnisse im Integrierten Verwaltungs- und Kontrollsystem (InVeKoS) sowie zu den verschiedenen Fördergegenständen in der EU-Flächenförderung einschließlich der entsprechenden rechtlichen Grundlagen Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit geografischen Informationssystemen und Datenban-ken Kenntnisse im Umgang mit GPS-Messgeräten agrarwirtschaftlicher Sachverstand, diesbezügliche Kenntnisse sowie Interesse an agrarpolitischen Themen Neben der fachlichen Qualifikation werden umfassende Kenntnisse der Microsoft-Office-Anwendungen, die Fähigkeit zur Bearbeitung komplexer Sachverhalte, sehr gutes Kommunikations-vermögen, Durchsetzungsfähigkeit, eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie die Be-fähigung zur Arbeit im Team erwartet. Weiterhin ist eine gute körperliche Belastbarkeit Voraussetzung, da die Tätigkeit auch das Zurücklegen erheblicher Wegstrecken zu Fuß, teils auf unbefestigten Gelän-deabschnitten, erfordert. Wir bieten Ihnen: eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem qualifizierten, aufgeschlossenen und enga-gierten Team eine professionell strukturierte, persönliche Einarbeitung flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, auch an internen Fortbildungseinrichtungen das Angebot eines Job-Tickets 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr gemäß § 26 TV-L die attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Der zu besetzende Dienstposten ist zudem für Beamte der Besoldungsgruppe A 10 der Besoldungs-ordnung A des Sächsischen Besoldungsgesetzes geeignet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Aufgrund der mit dem Aufgabengebiet verbundenen Tätigkeit ist die Stelle je nach Art und Schwere der Behinderung nicht uneingeschränkt für Schwerbehinderte geeignet. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte und ihnen gleichge-stellte behinderte Personen bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis über die Schwerbehinderung oder erfolgte Gleichstellung ist der Bewerbung beizufügen. Wir weisen darauf hin, dass mit der Bewerbung gleichzeitig das Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung der persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilt wird. Weitere Einzelheiten sind unter folgendem Link ersichtlich: Wir bitten darum, für die Bewerbung lediglich Kopien einzureichen und von Mappen abzusehen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet werden. Soweit Sie die vorgenannten Voraussetzungen erfüllen, bitten wir um Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter zwingender Angabe der Kennziffer 55/ bis zum das Sächsische Landesamt für Umwelt, Landwirtschaft und Geologie Personalreferat Pillnitzer Platz 3 in Dresden Falls Sie sich per E-Mail bewerben möchten, senden Sie Ihre Unterlagen bitte in einer PDF-Datei zusammengefasst und unter Angabe der Kennziffer im Betreff an

Agrarwissenschaftler/in / Agrarökonom/inSachbearbeiters (m/w/d) für Feldblockpflege / Agroforst

job details Für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen am Standort Glaubitz besetzen wir aktuell eine spannende Position als Mitarbeiter für die Landwirtschaft in direkter Personalvermittlung. Wenn Sie also gerade über eine berufliche Veränderung nachdenken, dann sollten wir uns kennenlernen. Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir besprechen Ihre Qualifikationen und Wünsche und bereiten Sie optimal auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Kunden vor – denn Ihr Erfolg ist auch unser Erfolg! Wir freuen uns, wenn sich auch Menschen mit Behinderung auf diese Position bewerben. ... Für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen am Standort Glaubitz besetzen wir aktuell eine spannende Position als Mitarbeiter für die Landwirtschaft in direkter Personalvermittlung. Wenn Sie also gerade über eine berufliche Veränderung nachdenken, dann sollten wir uns kennenlernen. Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir besprechen Ihre Qualifikationen und Wünsche und bereiten Sie optimal auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Kunden vor – denn Ihr Erfolg ist auch unser Erfolg! Wir freuen uns, wenn sich auch Menschen mit Behinderung auf diese Position bewerben. <li> experience Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit landwirtschaftlichem HintergrundBereitschaft zur Arbeit im Freien und für AuswärtstätigkeitenFahrerlaubnis der Klasse B und T zwingend erforderlichFundierte EDV-KenntnisseTechnisches VerständnisSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li> skills Wartung, Reparatur, InstandhaltungForstgeräte, -maschinenDüngungFahrerlaubnisklasse T (Große Traktoren)Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse)</li>

Landwirt (m/w/d)

job details Für unseren Kunden am Standort Nossen besetzen wir aktuell eine spannende Position als Herdenmanager in direkter Personalvermittlung. Wenn Sie also gerade über eine berufliche Veränderung nachdenken, dann sollten wir uns kennenlernen. Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir besprechen Ihre Qualifikationen und Wünsche und bereiten Sie optimal auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Kunden vor – denn Ihr Erfolg ist auch unser Erfolg! Wir freuen uns, wenn sich auch Menschen mit Behinderung auf diese Position bewerben. ... Für unseren Kunden am Standort Nossen besetzen wir aktuell eine spannende Position als Herdenmanager in direkter Personalvermittlung. Wenn Sie also gerade über eine berufliche Veränderung nachdenken, dann sollten wir uns kennenlernen. Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir besprechen Ihre Qualifikationen und Wünsche und bereiten Sie optimal auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Kunden vor – denn Ihr Erfolg ist auch unser Erfolg! Wir freuen uns, wenn sich auch Menschen mit Behinderung auf diese Position bewerben. <li> experience Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Landwirtschaft mit Fachrichtung TierproduktionWeiterbildung und Qualifizierung zum HerdenmanagerBranchenkenntnisse sind von VorteilAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li>

5 Wissenschaft / Forschung Jobs in Dresden, Deutschland