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Das Grünflächenamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere<h3> Forstwirtinnen / Forstwirte (w/m/d) für den Wiesbadener Stadtwald</h3> Der Stadtwald Wiesbaden ist ein 4300 Hektar großer, zusammenhängender Laub-Mischwald, der sich in einem breiten Band im Norden um die Stadt legt. Wir arbeiten seit 40 Jahren naturgemäß, seit 25 Jahren ist der Stadtwald durch den Naturland-Verband und FSC zertifiziert. Natur- und Artenschutz sowie die Belange der Erholung spielen bei uns eine große Rolle.&nbsp;Wenn Du Lust hast in einem kleinen, engagierten Team zu arbeiten, das sich neben den klassischen forstlichen Arbeiten auch mit vielen besonderen und abwechslungsreichen Tätigkeiten befasst, dann bist Du bei uns richtig.&nbsp;Wenn Du jemand bist, der gerne anpackt, selbstständig arbeitet, handwerklich begabt ist und kreative Ideen beim Bau von Erholungseinrichtungen umsetzten möchte, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!&nbsp; &nbsp;<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du führst eigenständig alle anfallenden forstlichen Arbeiten durch: von der Holzernte über den Schutz unserer Wälder bis hin zur Pflege junger Bäume</li><li>Mit dem Hubsteiger sorgst Du für die Verkehrssicherheit im gesamten Wiesbadener Stadtwald </li><li>Du bist verantwortlich für die Instandhaltung und den Neubau von wichtigen Einrichtungen wie Schutzhütten, Lehrpfaden und Ruhebänken</li><li>Du unterstützt die Öffentlichkeitsarbeit z. B. durch Mithilfe bei der Organisation von Veranstaltungen und Informationstagen &nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene mind. dreijährige Ausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) als Forstwirt/-in </li><li>Idealerweise bringst Du bereits Berufserfahrung als Forstwirt/-in mit </li><li>Erfahrung im Umgang mit Hubsteigern ist wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Bereich Naturschutz oder Landschaftspflege sind von Vorteil</li><li>Freundlicher Umgang mit Waldbesucher/-innen</li><li>Verständnis für wirtschaftliche, ökologische und technische Zusammenhänge in der Forstwirtschaft</li><li>Führerschein der Klasse B &nbsp;</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Werde Teil unseres Teams und gestalte mit Deiner unbefristeten Tätigkeit aktiv die Zukunft unserer Gemeinschaft</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten </li><li>Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur&nbsp;Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios)</li><li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung</li><li>Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen</li><li>Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet &nbsp;</li></ul>Eine persönliche Dienst- und Schutzkleidung, Motorsägen sowie ein dienstliches Fahrzeug stellen wir Dir während Deiner Arbeitszeit zur Verfügung. In Ausnahmefällen ist die Bereitschaft zum Arbeiten am Wochenende erforderlich.In diesem Arbeitsbereich sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Für weitere Informationen steht Dir unsere Abteilungsleiterin Frau Rippelbeck unter der Rufnummer (0611) 236085-11 oder per E-Mail unter <a href="mailto:stadtwald@wiesbaden.de" target="_blank">stadtwald@wiesbaden.de</a> gerne zur Verfügung.&nbsp;Bewirb Dich jetzt und schicke uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Prüfungs- und Beschäftigungsnachweisen und Führerschein schnell und unkompliziert über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem über den Button <a href="https://karriere.wiesbaden.de/Forstwirtinnen-Forstwirte-wmd-fuer-den-Wiesbadener-Stadtwa-de-f6160.html" target="_blank">„Jetzt bewerben“.</a>

Landeshauptstadt Wiesbaden

Forstwirtinnen / Forstwirte (w/m/d) für den Wiesbadener Stadtwald

Die DLG e.V. versteht sich als Impulsgeber für den Fortschritt in der Land- und Ernährungswirtschaft. Sie unterstützt Persönlichkeiten, Organisationen und Unternehmen aus Landwirtschaft, Ernährungshandwerk und -industrie, Wissenschaft und Verwaltung, um Innovationen zielgerichtet umzusetzen. Dazu bietet sie kompetente und praxisnahe Dienstleistungen in der Information, Prüfung und Wissensvermittlung an und organisiert darüber hinaus internationale Leitausstellungen in der Agrarwirtschaft. Wir suchen für das DLG-Fachzentrum Landwirtschaft und Lebensmittel am Standort Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h3> Projektleiter (m/w/d) Betriebsführung / Nachhaltigkeit</h3>Sie führen Projekte mit Fokus auf Betriebsführung und Nachhaltigkeit im gleichnamigen Bereich des Fachzentrums. Die Projekte sind angesiedelt in der gesamten Wertschöpfungskette Lebensmittel, mit dem Fokus auf unternehmerische Themen landwirtschaftlicher Betriebe. Dabei sind Sie eingebunden in ein Team aus Praktikern, Wissenschaftlern und Beratern. Ihre Aufgaben:<ul><li>Sie leiten fachliche Projekte wie z.B. Benchmark-Projekte zu betriebswirtschaftlichen Analysen und Nachhaltigkeitsthemen in der Wertschöpfungskette.</li><li>Sie pflegen regelmäßig kompetenten Austausch mit unternehmerischen Landwirten und Unternehmen der Wertschöpfungskette über betriebswirtschaftliche Kernthemen und Nachhaltigkeitsfragen, Unternehmensstrategien und Folgenabschätzung politischer Entscheidungen.</li><li>Sie übernehmen die Geschäftsführung von Fachausschüssen und Mitwirkung in Netzwerken im Bereich Betriebsführung und Nachhaltigkeit.</li><li>Sie vertreten und positionieren die DLG kontinuierlich in nationalen und internationalen Organisationen.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften (M.Sc./Dipl.-Ing. agr.) mit Schwerpunkt Wirtschaft.</li><li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung und ein ausgeprägtes Verständnis der betriebswirtschaftlichen und unternehmerischen Zusammenhänge in der Wertschöpfungskette.</li><li>Sie wollen gestalten, handeln lösungsorientiert, besitzen eine unternehmerische Denkweise und kennen die Bedürfnisse Ihrer Zielgruppen.</li><li>Sie haben ein souveränes und verbindliches Auftreten, sind durchsetzungsstark, führungsfähig und verfügen über eine hohe Kommunikationskompetenz.</li><li>Sie bringen verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.</li><li>Sie besitzen einen PKW-Führerschein sowie Bereitschaft und Flexibilität zu Dienstreisen im In- und Ausland.</li></ul>Benefits:<ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit</li><li>Kollegiale Unternehmenskultur</li><li>Internationales Netzwerk</li><li>Firmenevents</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebsarzt</li><li>Vergütung nach dem TVöD</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Übertariflicher Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Private Unfallversicherung</li></ul> &nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt? Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt!Für Rückfragen steht Ihnen Frau Katharina Resch, Tel. 069-24788-187, zur Verfügung.

DLG e.V.

Projektleiter Betriebsführung / Nachhaltigkeit (m/w/d)

Landeshauptstadt Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittelpunkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Das Grünflächenamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht mehrere Forstwirtinnen / Forstwirte (w/m/d) für den Wiesbadener Stadtwald Der Stadtwald Wiesbaden ist ein 4.300 Hektar großer, zusammenhängender Laub-Mischwald, der sich in einem breiten Band im Norden um die Stadt legt. Wir arbeiten seit 40 Jahren naturgemäß, seit 25 Jahren ist der Stadtwald durch den Naturland-Verband und FSC zertifiziert. Natur- und Artenschutz sowie die Belange der Erholung spielen bei uns eine große Rolle. Wenn Du Lust hast in einem kleinen, engagierten Team zu arbeiten, das sich neben den klassischen forstlichen Arbeiten auch mit vielen besonderen und abwechslungsreichen Tätigkeiten befasst, dann bist Du bei uns richtig. Wenn Du jemand bist, der gerne anpackt, selbstständig arbeitet, handwerklich begabt ist und kreative Ideen beim Bau von Erholungseinrichtungen umsetzten möchte, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung! Deine Aufgaben Du führst eigenständig alle anfallenden forstlichen Arbeiten durch: von der Holzernte über den Schutz unserer Wälder bis hin zur Pflege junger Bäume Mit dem Hubsteiger sorgst Du für die Verkehrssicherheit im gesamten Wiesbadener Stadtwald Du bist verantwortlich für die Instandhaltung und den Neubau von wichtigen Einrichtungen wie Schutzhütten, Lehrpfaden und Ruhebänken Du unterstützt die Öffentlichkeitsarbeit z. B. durch Mithilfe bei der Organisation von Veranstaltungen und Informationstagen Dein Profil Abgeschlossene mind. dreijährige Ausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) als Forstwirt/-in Idealerweise bringst Du bereits Berufserfahrung als Forstwirt/-in mit Erfahrung im Umgang mit Hubsteigern ist wünschenswert Kenntnisse im Bereich Naturschutz oder Landschaftspflege sind von Vorteil Freundlicher Umgang mit Waldbesucher/-innen Verständnis für wirtschaftliche, ökologische und technische Zusammenhänge in der Forstwirtschaft Führerschein der Klasse B Unser Angebot Werde Teil unseres Teams und gestalte mit Deiner unbefristeten Tätigkeit aktiv die Zukunft unserer Gemeinschaft Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet Eine persönliche Dienst- und Schutzkleidung, Motorsägen sowie ein dienstliches Fahrzeug stellen wir Dir während Deiner Arbeitszeit zur Verfügung. In Ausnahmefällen ist die Bereitschaft zum Arbeiten am Wochenende erforderlich. In diesem Arbeitsbereich sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Informationen steht Dir unsere Abteilungsleiterin Frau Rippelbeck unter der Rufnummer (0611) 236085-11 oder per E-Mail unter <a href="mailto:stadtwald@wiesbaden.de" target="_blank">stadtwald@wiesbaden.de</a> gerne zur Verfügung. Bewirb Dich jetzt und schicke uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Prüfungs- und Beschäftigungsnachweisen und Führerschein schnell und unkompliziert über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem über <a href="http://www.wiesbaden.de" target="_blank">www.wiesbaden.de</a> . Verfügst Du nicht über die Möglichkeit, Dich online zu bewerben, dann sende uns die Bewerbungsunterlagen an das Grünflächenamt - Zentrale Dienste - Postfach 3920 - 65029 Wiesbaden. <a href="http://www.wiesbaden.de" target="_blank">www.wiesbaden.de</a>

Standort: Frankfurt a.M. Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Carolin Wolf Telefon: +49 69 6065 625 Ihre Zukunft als Assistenz (m/w/d) Hauptabteilungsleitung Unternehmenskommunikation In unserer Hauptabteilung Unternehmenskommunikation laufen alle Fäden der internen und externen Kommunikation unserer Unternehmensfamilie zusammen: Ob Presseanfragen, redaktionelle Aufgaben, Mitarbeiterinformationen oder umfangreiche Kommunikationsprojekte, Public Affairs, Verbraucherthemen, Krisenmanagement oder Unterstützung der Geschäftsführung in allen kommunikativen Fragen - das kleine engagierte Team unseres Bereiches Unternehmenskommunikation bewältigt ein überaus vielfältiges Aufgabenpaket, für das wir nun engagierte Unterstützung mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität und einer spürbaren Begeisterung für Kommunikation sowie viel Freude an Getränken suchen. Ihre Aufgabe Sie sind kommunikativ und haben Freude an vielfältigen Aufgaben - Sie übernehmen Rechercheaufgaben und Teilprojekte der Abteilung, unterstützen die Hauptabteilungsleiterin bei der Erarbeitung von Präsentationen für Unternehmen und Management und arbeiten darüber hinaus in den Redaktionsteams unserer internen Kommunikationstools mit. Hierbei übernehmen Sie organisatorische wie auch inhaltliche Aufgaben. Organisieren und Koordinieren sind Ihre Stärken - Sie unterstützen die Hauptabteilungsleitung Unternehmenskommunikation bei administrativen und operativen Themen, buchen und planen Termine, übernehmen Aufgaben bei der Vorbereitung und Umsetzung von Veranstaltungen, sind intern wie extern die erste Anlaufstelle bei Fragen an die Abteilung und koordinieren Themen und Projekte - abteilungsintern, aber auch mal darüber hinaus. Sie sind die rechte Hand der Hauptabteilungsleiterin - Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und zielorientiert und behalten auch unter Zeitdruck und bei großer Themenfülle immer den Überblick - und so Ihrer Vorgesetzten den Rücken frei. Sie verstehen sich als Sparringspartner, Schnittstellenkoordinator und Lösungsfinder - und sorgen so für reibungslose Abläufe innerhalb des Teams Unternehmenskommunikation. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, die Sie nachweislich auf das quirlige Tagesgeschäft einer Kommunikationsabteilung vorbereitet hat. Ihre Erfahrung - Sie bringen Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion mit, idealerweise im Bereich Unternehmenskommunikation oder einem vergleichbaren Umfeld, oder üben in Ihrer aktuellen Position bereits ähnliche Tätigkeiten aus. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Organisationstalent aus. Sie handeln service- und dienstleistungsorientiert, arbeiten selbstständig und proaktiv - und haben Freude daran, sich in neue Themenfelder unserer Unternehmensfamilie und eines spannenden Marktes einzuarbeiten. Ihr Know-how - Fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen (insbesondere PowerPoint, Sharepoint wäre wünschenswert) sowie sehr gute Rechtschreib- und Formulierungsfähigkeiten setzen wir voraus. Für uns selbstverständlich - Ihre absolute Diskretion, Zuverlässigkeit, Motivation und Loyalität. Unsere Benefits Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Betriebsrestaurant Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserem Betriebsrestaurant angeboten. Fort- und Weiterbildung &amp; persönliches Feedback Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. Kostenfreie Parkplätze Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Assistenz (m/w/d) Hauptabteilungsleitung Unternehmenskommunikation

Coffee Shop Manager (m/w/d) Wiesbaden Wiesbaden ​Espresso House wurde 1996 in Schweden, gegründet und ist mit über 500 Coffeeshops, 7.000 passionierten Baristas und rund 130.000 Gästen pro Tag die führende Kaffeehauskette in Skandinavien. Espresso House hat sich zum Ziel gesetzt, seinen Gästen ein besonderes Erlebnis zu bieten: vom hochwertigen Specialty Coffee und Barista-Handwerk bis hin zur gemütlichen Atmosphäre. Seit der Expansion nach Deutschland im Jahr 2018 hat Espresso House sein Wachstum in Europa fortgesetzt. Dein Aufgabengebiet: Als Coffee Shop Manager verantwortest Du die Geschicke Deines Shops und übernimmst Verantwortung für Dein Team Als Teammitglied mit Führungsfunktion kümmerst Du Dich um die Belange Deines Teams, motivierst und führst es und gehst bei der Arbeit stets als gutes Beispiel voran Neue Mitarbeiter arbeitest Du umfassend ein, weist sie in unsere Kaffeekultur ein und trainierst alle Mitarbeiter entsprechend ihrer Kenntnisse und Wünsche laufend weiter Du organisierst, koordinierst und kontrollierst die Abläufe im Service und in der Foodproduktion, um unseren Gästen stets ein tolles Gasterlebnis zu bescheren Du zeichnest Dich verantwortlich für die Dienstplanung Deines Shops, kontrollierst die Einhaltung wichtiger Kennzahlen mittels operativer Controlling- Tools und kümmerst Dich um die Abrechnung der Kassen und um den Zahlungsverkehr Auch der kostenbewusste Einkauf, das Bestellwesen sowie die Erfassung der Inventuren gehören zu Deinem vielfältigen Aufgabenspektrum Deine Persönlichkeit: Du bist freundlich, engagiert und hast Spaß an der Teamarbeit Du begeisterst dich genauso für die Welt des Kaffees wie wir Du hast eine Berufsausbildung im Gastgewerbe absolviert oder eine vergleichbare Qualifikation erworben und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Einzelhandel Du besitzt einerseits Teamgeist, Empathie und eine hohe soziale Kompetenz, kannst Dich andererseits aber auch durchsetzen und klare Ansagen machen, wenn dies erforderlich ist Du bist lösungsorientiert und kreativ, besitzt eine Hands-On-Mentalität und bist flexibel Das bieten wir Dir: Eine spannende Herausforderung bei einem internationalen Arbeitgeber mit gutem Arbeitsklima, gelebten Unternehmenswerten, flachen Hierarchien und direkter, ehrlicher Kommunikation Ein aufgeschlossenes und freundliches Support Office in der Hamburger Innenstadt mit einem Team aus engagierten, hilfsbereiten Kollegen, die Dir immer zur Seite stehen und Dich bestmöglich unterstützen Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten Eine faire und leistungsgerechte Bezahlung Flexibles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, 50% Mitarbeiterrabatt auf unser Produktsortiment, Corporate Benefits uvm. Interessiert? Wir würden uns freuen, Dich kennenzulernen. Bitte bewirb Dich über den Bewerbungsbutton (solange der Espresso noch heiß ist). Jetzt bewerben

Coffee Shop Manager (m/w/d) Wiesbaden

Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.300 Beschäftigte in 24 Organisationseinheiten tätig. Für den Fachdienst Umwelt suchen wir eine Fachkraft für die Untere Naturschutzbehörde (w-m-d) (Kennziffer 47/25) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Ein mehr als 35-köpfiges Team arbeitet im Fachdienst Umwelt in den Bereichen Natur- und Artenschutz, Gewässer- und Bodenschutz, Immissionsschutz, Abfallwirtschaft und Geografische Informationssysteme aktiv zusammen, um gemeinsam die vielfältigen Herausforderungen, die sich aus dem Umweltrecht ergeben, zu meistern. Allein in der Unteren Naturschutzbehörde sind 15 Kolleginnen und Kollegen für die gesetzlichen Aufgaben, die aus dem Naturschutzrecht hervorgehen, zuständig. Dazu gehören zum Beispiel die Bearbeitung von Eingriffsverfahren sowie von arten- und biotopschutzrechtlichen Verfahren, die Abgabe von Stellungnahmen im Rahmen von Bau- und Planungsverfahren, die Ausweisung, Pflege und Unterhaltung geschützter Landschaftsbestandteile und Naturdenkmäler sowie die Konzeption und Betreuung konkreter Naturschutzprojekte. Das oberste Ziel sind dabei immer der Schutz, die Erhaltung und die Entwicklung der Landschaft und der Biodiversität im Kreis Offenbach. Ihr Aufgabengebiet: Erarbeitung von Eingriffsgenehmigungen, Versagungen und Verfügungen; Erstellung artenschutzrechtlicher Befreiungen beziehungsweise Anordnungen, Erteilung von LSG- und forstrechtlichen Genehmigungen sowie Genehmigungen nach § 30 BNatSchG, selbstständige Beratung und fachliche Stellungnahmen zu Raumordnungs- und Planfeststellungsverfahren, zur Bauleitplanung, zu sonstigen landschaftsbedeutenden Planungen, zu Innen- und Außenbereichsvorhaben sowie zu Baugenehmigungsverfahren; Erarbeitung von Stellungnahmen für den Naturschutzbeirat, Mitarbeit in der Arbeitsgruppe Illegale Bauten, Konzeption und Betreuung konkreter Naturschutzprojekte, auch im Hinblick auf die Hessische Biodiversitätsstrategie, Ausweisung, Pflege und Unterhaltung geschützter Landschaftsbestandteile und kleiner Naturschutzgebiete (&lt; 5 ha), Durchsetzung und Überwachung artenschutzrechtlicher Bestimmungen, Festsetzung und Kontrolle von Kompensationsmaßnahmen (Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen, Ökokontomaßnahmen) im Rahmen von Eingriffs-, Erlaubnis- und Genehmigungsverfahren. Wir setzen voraus: abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom, Bachelor) der Fachrichtungen Biologie, Landschaftsökologie, Naturschutz, Landespflege, Agrar-/Forstwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang mit einem Studienschwerpunkt in einer der o.g. Fachrichtungen gute Artenkenntnis Fachkenntnisse in den genannten Aufgabengebieten (Naturschutz, Landschaftspflege, Umweltprüfungen, naturschutzorientierte Planungen, faunistische/floristische Freilandarbeiten - belegt durch Praktika oder Projektbetreuung) Kenntnisse im Naturschutzrecht Überzeugungskraft Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick Führerschein der Klasse B Von Vorteil ist: Berufs- beziehungsweise Praktikumserfahrung in der öffentlichen Verwaltung (Naturschutzbehörden) oder in Fach-/Planungsbüros Kenntnisse des Verwaltungsrechts/Verwaltungsvollzugs Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke Wir bieten: Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD Sonderzahlungen nach dem TVöD betriebliche Altersversorgung bei der Zusatzversorgungskasse (ZVK) Darmstadt abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit strukturierte umfassende Einarbeitung familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung abwechslungsreiches Speisenangebot im Betriebsrestaurant Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit entsprechenden Nachweisen (Zeugnisse, Bescheinigungen oder ähnliche Dokumente) auf elektronischem Wege über unser Bewerbungsportal bis zum 16.05.2025 ein. Zu diesem gelangen Sie unter folgendem Link: <a href="http://www.kreis-offenbach.de/Stellenmarkt" target="_blank">www.kreis-offenbach.de/Stellenmarkt</a> Bei einem ausländischen Studienabschluss sind eine amtlich beglaubigte Übersetzung des Zeugnisses und die Anerkennung der Zeugnisanerkennungsstelle erforderlich. Ihre Daten werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen behandelt. Weitere Hinweise hierzu erhalten Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses. Für telefonische Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Herr Mader, Telefon 06074 8180-5364, gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Fachkraft für die Untere Naturschutzbehörde (w-m-d)

Standort: Löhnberg Beschäftigung: Vollzeit, befristet Ansprechpartner: Rieke Schütz Telefon: 069 6065185 Ihre Zukunft als Mitarbeiter manuelle Logistiktätigkeiten (m/w/d) befristet für sechs Monate Unsere Logistik sorgt als Bindeglied zwischen Unternehmen, Lieferanten und Kunden für reibungslose Prozesse, damit alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Dafür suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mitdenken und tatkräftig mit anpacken, damit unser Geschäft immer in Bewegung bleibt. Sie haben stets den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe Sie führen manuelle Tätigkeiten an den Sortieranlagen, auch z.B. an der Fasssortierung, an der Displayanlage und der Umpackanlage aus. Sie übernehmen Reinigungstätigkeiten im Bereich der automatischen und der manuellen Sortierung. Sie erledigen weitere manuelle Tätigkeiten wie beispielsweise das Einhauben von Paletten. Sie unterstützen bei der Kommissionierung. Ihr Profil Ihre Erfahrung - Erfahrungen in der Leergutsortierung und Displaybau sind ein klarer Vorteil. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch handwerkliches Geschick und eine sorgfältige Arbeitsweise aus, insbesondere im Umgang mit Betriebsmitteln sowie der Einhaltung bestehender Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorschriften. Ihr Know-how - Gute Deutschkenntnisse sowie eine Bereitschaft zum Schichtdienst (3-Schicht-Betrieb) bringen Sie ebenfalls mit. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Unsere Benefits Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Schulungen Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. Kostenfreie Parkplätze Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Mitarbeiter manuelle Logistiktätigkeiten (m/w/d) befristet für sechs Monate

Fachkraft für Lebensmitteltechnik / Maschinenführer -Lebensmittelproduktion (m/w/d) in 64295 Darmstadt Du interessierst dich für hochwertige, natürliche und leckere Lebensmittel und Getränke? Wir auch! Deswegen arbeiten wir aktiv daran, die Zukunft der Ernährung zu gestalten. Döhler ist ein globaler Hersteller von natürlichen Ingredients und Lösungen für die Lebensmittel-, Getränke-, Lifestyle- und Ernährungsindustrie. Mit innovativer Technologie stellen wir pflanzliche Rohstoffe für Produkte wie Lifestyle-Getränke, Cerealien, Molkereiprodukte und Süßwaren für viele bekannte Marken her. Nahezu 10.000 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in mehr als 70 Ländern haben ein gemeinsames Ziel: Dass Millionen von Menschen auf der ganzen Welt unsere Produkte genießen. Bei allem, was wir tun, inspirieren und fördern wir unsere Mitarbeitenden und laden dich ein, dabei zu sein! Together WE BRING IDEAS TO LIFE. Deine Aufgaben In dieser spannenden Position stellst du Aromen, Essenzen, Getränkegrundstoffe und Extraktionen nach Rezept her, die Menschen auf der ganzen Welt begeistern. Dabei bedienst, rüstest und reinigst du die von dir genutzten Anlagen und füllst die Fertigware in Gebinde ab. Natürlich zeigen wir dir, wie das geht - mit wachsender Erfahrung kannst du das aber nach und nach eigenständig übernehmen. Der Schutz deiner Gesundheit und der Umwelt liegen uns am Herzen: Deshalb dokumentierst du deine Arbeitsschritte sorgfältig und achtest auf die Vorgaben zu Hygiene, Arbeitssicherheit und Umweltschutz. Um die hervorragende Qualität unserer Endprodukte sicherzustellen, führst du verschiedene Qualitätsmessungen im laufenden Produktionsprozess durch. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Bäcker:in, Brauer/-in, Mälzer/-in, Metzger/-in, Maschinen- und Anlagenführer/-in oder eine verwandte Qualifikation, z. B. mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion. Idealerweise ein Staplerschein. Bereitschaft zur Teilnahme an unserem Schichtsystem (Früh-, Spät- und Nachtschicht im wöchentlichen Wechsel). Ausgeprägter Teamgeist. Deine Benefits Jubiläums- und Sonderzahlungen Weihnachtsfeiern und regelmäßige Events Finanzleistungen und Online-Shop-Vergünstigungen (z. B. IT Leasing, Mobilfunkverträge, Einkäufe, Reisen etc.) Hauseigene Kantine mit regionaler, wechselnder Küche und kostenfreien Getränken Bezuschussung für dein Deutschlandticket oder JobRad Versicherungsleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Wir freuen uns auf deine Bewerbung, zu Händen Anna-Lena Bittorf, unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Bitte nutze ausschließlich die Möglichkeit der Online-Bewerbung über unser Karriere-Portal. Bitte beachte, dass wir per Post zugestellte Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigen oder zurücksenden können. Referenznummer: 40368 JETZT BEWERBEN! Chancengleichheit für alle Wir begrüßen Bewerberinnen und Bewerber, die ebenso vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Abstammung, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, sozialem Hintergrund oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen. Datenschutz Keine Neuigkeiten verpassen Döhler GmbH Riedstraße 7-9 | D-64295 Darmstadt

Fachkraft für Lebensmitteltechnik / Maschinenführer -Lebensmittelproduktion (m/w/d)

Elektroniker / Elektriker (m/w/d) in 64295 Darmstadt Döhler ist ein weltweit führender Hersteller, Vermarkter und Anbieter technologiebasierter natürlicher Ingredients, Ingredient Systems und integrierter Lösungen für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie. Wir bieten unseren Kunden ein breites Produktportfolio an natürlichen, geschmacks-, textur- und farbgebenden sowie gesunden und funktionalen Ingredients für Lebensmittel und Getränke. Bei Döhler kannst du deine Vision in Ideen umsetzen und große Projekte vorantreiben. Wir suchen Talente wie dich, die motiviert sind, nur das Beste abzuliefern, und alles dafür tun, unsere Kunden zu begeistern. Deine Rolle Um den Alltag unserer Kunden auf der ganzen Welt zu verbessern, sind wir auf eine möglichst reibungslose Produktion angewiesen - hier setzen wir auf dich! In dieser Schlüsselposition führst du regelmäßige Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten durch, hältst unsere Anlagen instand und behebst zielstrebig Störungen in unserer Produktion. Dabei nimmst du neue Anlagen in Betrieb, führst die Abnahme durch und baust bestehende Anlagen um. So kann unsere Produktion - dank dir - auch wechselnde Anforderungen meistern! Im Rahmen einer sorgfältigen Dokumentation erstellst du regelmäßig Prüfprotokolle. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektriker/-in oder Elektroniker/-in Erste Erfahrung in der Betriebstechnik Grundkenntnisse im Umgang mit SPS-Steuerungen Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht- und Rufbereitschaft in einem kollegialen Team Eine zuverlässige Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu verstehen Deine Benefits Abwechslungsreiche und verantwortungsvoll Aufgaben bei einem innovativen Unternehmen auf Wachstumskurs Spannende Herausforderungen rund um das breite Produktportfolio von Döhler Flache Hierarchien, leistungsstarke Teams und kurze Entscheidungswege in einem familiengeführten Unternehmen Eine herausfordernde und international ausgerichtete Tätigkeit in unserem Headquarter in Darmstadt Moderne Technologien mit klarem Fokus auf Digitalisierung Benefits wie Leasing-Angebote, Vergünstigungen und betriebliche Altersvorsorge Wir freuen uns auf deine Bewerbung, zu Händen Silja Dengler, unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Bitte nutze ausschließlich die Möglichkeit der Online-Bewerbung über unser Karriere-Portal. Bitte beachte, dass wir per Post zugestellte Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigen oder zurücksenden können. Referenznummer: 40398 JETZT BEWERBEN! Chancengleichheit für alle Wir begrüßen Bewerberinnen und Bewerber, die ebenso vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Abstammung, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, sozialem Hintergrund oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen. Datenschutz Keine Neuigkeiten verpassen Döhler GmbH Riedstraße 7-9 | D-64295 Darmstadt

Elektroniker / Elektriker (m/w/d)

Standort: Frankfurt a.M. Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Simone Werr Telefon: +49 (69) 6065 583 Ihre Zukunft als Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) In unseren kaufmännischen Bereichen wird mit moderner Software analysiert, mit schlanken Prozessen gesteuert und ein professioneller Service für unsere externen sowie unternehmensinternen Kunden geboten. Dafür benötigen wir verantwortungsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit einem Auge für Details. Sie verlieren dabei das große Ganze nicht aus dem Blick? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe Sie gestalten den Fortschritt - Sie arbeiten sowohl bei der Optimierung der Prozesse als auch bei der Umsetzung definierter Projekte innerhalb/ außerhalb der o.g. End-to-End Prozesse der RG mit und nehmen eine aktive Rolle ein und unterstützen zielgerichtet mit Ihrer Erfahrung und Expertise. Dabei sind Sie Treiber für Digitalisierungs- &amp; Automatisierungsinitiativen im Prozessumfeld bzw. in den jeweiligen Projekten der RG. Sie koordinieren und strukturieren Projekte - Sie unterstützen aktiv und praxisbezogen in der Umsetzung von definierten strategischen Projekten. Dabei wirken Sie sowohl in der Projektorganisation als auch in der Projektumsetzung mit und bringen sich mit ihrem Wissen und Fähigkeiten zum Projektmanagement ein, um die termin-, qualitäts- und kostengerechte Abwicklung abzusichern und stellen somit die aktive Projektunterstützung und Strukturierung der Projekttätigkeiten sicher unter Prüfung und Anwendung der passenden/ digitalen Tools. Sie etablieren die Prozess-Struktur - Sie wirken bei dem Aufbau, der Etablierung und der Modellierung einer unternehmensweiten, praxisorientierten End to End-Prozess-Struktur für die RG mit, welche die Basis für die zukünftige Prozess-Struktur der Unternehmensgruppe bildet. Zudem halten Sie die Modellierungskonventionen aktuell und befähigen Mitarbeiter aus den Fachbereichen, Prozesse gemäß einer einheitlichen Konvention zu modellieren. Sie optimieren Prozesse - Darüber hinaus führen Sie in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Prozessworkshops durch, modellieren Ist-Prozesse und erarbeiten in enger Abstimmung mit allen Prozessbeteiligten zukunftsfähige Soll-Prozesse mit dem klaren Fokus auf die operative Notwendigkeit, den operativen Nutzen und die Anwendbarkeit. Sie führen Information und Kommunikation zusammen - In Ihrer aktiven Rolle in der Projekt- und Prozessarbeit sind Sie wichtiges Bindeglied, um vielfältige Informationen und Kommunikationsstränge zusammenzuführen. Hierbei bringen Sie sowohl ihre Organisations- und Kommunikationsfähigkeit ein, setzen aber auch definierte digitale Tools professionell ein. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/ wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Ihre Erfahrung - Sie verfügen über erste Berufserfahrungen in der Prozessmodellierung und / oder dem operativen Begleiten von Projekten. Ihre Persönlichkeit - Sie denken pragmatisch und prozessorientiert, verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe, analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. Digitale Lösungen nehmen Sie schnell auf und setzen diese zielgerichtet ein. Ihr Know-how - Sie verfügen über Projektmanagement-Kenntnisse bzw. über Kenntnisse in SAP Signavio (oder vergleichbaren Prozessmodellierungstools). Erste Erfahrungen in Jira / Confluence und in MS Office 365 (inklusive Teams und Planner) sind erforderlich, Kenntnisse in SAP-ERP sind von klarem Vorteil. Ihre Stärken - Zuverlässigkeit, Engagement, Teamgeist und Eigeninitiative sind für Sie ebenso selbstverständlich wie ein hohes Maß an Eigenorganisation. Unsere Benefits Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Betriebsrestaurant Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserem Betriebsrestaurant angeboten. Fort- und Weiterbildung &amp; persönliches Feedback Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. Kostenfreie Parkplätze Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

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