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Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Amt für Stadtgrün und Gewässer der Stadt Leipzig&nbsp;<h3>Abteilungsleiter/-in Stadtforsten (m/w/d)</h3>Sie erwarten verantwortungsvolle Aufgaben mit der Zielsetzung der nachhaltigen Entwicklung des Leipziger Stadtwaldes mit seinem wertvollen Auwald.unbefristet, in Vollzeit &nbsp;Im Detail bedeutet das:<ul><li>Verantwortung für rund 40 Mitarbeitende sowie die untere Forst- und Jagdbehörde</li><li>Kooperation mit der Öffentlichkeit und der Wissenschaft</li><li>ökosystemorientierte Steuerung der Waldentwicklung</li></ul> Werden Sie Teil der Beschäftigten der Stadt Leipzig und leisten Sie mit der Abteilung Stadtforsten einen wesentlichen Beitrag für das Leipziger Stadtgrün und eine hohe Umwelt- und Lebensqualität in der Stadt. Für mehr Informationen zu Aufgraben, Qualifikationen, Benefits und Ihrer Bewerbung besuchen Sie uns auf <a href="http://www.leipzig.de/stellenangebote" target="_blank">www.leipzig.de/stellenangebote</a>

Stadt Leipzig

Abteilungsleiter/-in Stadtforsten (m/w/d)

Wir, die Raiffeisen-Waren-Gruppe, sind eines der erfolg­reichsten Handels- und Service­unter­nehmen in Deutschland mit zusätzlichen Standorten in Dänemark und Polen. Sympathisch, geerdet und energie­geladen gestalten wir mit mehr als 3.200 Menschen an über 220 Stand­orten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie. Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: das Miteinander, Füreinander und Mensch­einander unserer Generation Gemeinsam. Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen-Waren-Gruppe. Frohburg, Groitzsch, Leipzig (Knautnaundorf) unbefristet Vollzeit <h3>IHR GESTALTUNGSSPIELRAUM</h3> <ul> <li>Betreuung und Verantwortung für unsere Agrar-Standorte in der Region Sachsen</li> <li>Verantwortlich für die Koordination, Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Teams durch Festlegung von individuellen Qualifizierungsmaßnahmen und -zielen</li> <li>Planung und Umsetzung von Personal- und Sachkosten sowie von Umsatz- und Ertragszielen in Ihrem Vertriebsbereich</li> <li>Betreuung, Pflege sowie Ausbau der Schwerpunktkund*innen</li> <li>Gezielter Einsatz Ihres Fachwissens zu unseren Vertriebsprodukten in den Bereichen Dünge- und Pflanzenschutzmittel, Saatgut und Sämereien</li> <li>Steuerung unseres Handelsgeschäftes, d. h. Einkauf von Getreide und Ölsaaten</li> <li>Überwachung, Instandhaltung und Reparaturen</li> <li>Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li> </ul> <h3>DAS BRINGEN SIE MIT</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschafts­wissen­schaften oder eine kauf­männische Aus­bildung mit entsprechender Weiterbildung</li> <li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sowie umfassende Kenntnisse der Agrarmärkte</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe soziale Kompetenz und organisatorisches Geschick</li> <li>Sicherer Umgang mit SAP und MS Office</li> <li>Erfolgsorientierter, entscheidungssicherer und selbstständiger Arbeitsstil</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie ein ausgeprägtes organisatorisches Talent</li> </ul> <h3>Interessiert?</h3> Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. <h3>KONTAKT</h3> Thomas Philipp Regionalleiter Agrar 03643 8338-11 *Für die Raiffeisen Waren-Gruppe ist Chancengleicheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung ein wichtiges Gut. Vielfältigkeit macht unser Unternehmen aus.

Raiffeisen Waren GmbH

Niederlassungsleiter (m/w/d) Agrar – Region Sachsen

Die BioChem agrar GmbH ist seit mehr als 25 Jahren eine international agierende Prüfeinrichtung in den Bereichen Ökotoxikologie, Freiland­prüfung und Agraranalytik. Als Labor für Agrarchemie bieten wir Herstellern aus der Pflanzenschutzbranche umfassende Lösungen im Rahmen der Zulassung und Registrierung von Pflanzenschutzmitteln, Chemikalien, Düngemitteln und weiteren Produkten. Wir sind für Landwirtschaftsbetriebe kompetenter Ansprechpartner für bedarfsgerechte Boden­prüfungen und das komplette Segment der Agraranalytik. Unterstützen Sie uns ab sofort im Bereich Versuchswesen in unserer Prüfeinrichtung in Gerichshain bei Leipzig als &nbsp;<h3>Agrarwissenschaftler / Agrartechniker / Pflanzentechnologe als Feldversuchstechniker (d/m/w) &nbsp;</h3><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Planung, Anlage und Betreuung von Feldversuchen in unterschiedlichen Kulturen zur</li><li>Prüfung von Pflanzenschutz- und Düngemitteln sowie Prüfungen im Bereich Rückstands-untersuchungen (GLP)</li><li>&nbsp;Durchführung aller agrotechnisch relevanten Versuchsarbeiten</li><li>&nbsp;Systemgestützte Auswertung der Versuchsdaten und Erstellung der Versuchsberichte</li><li>&nbsp;Abstimmung der Berichte mit unseren Kunden</li><li>&nbsp;Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen zu Kunden und regionalen Partnern &nbsp;</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Agrarwissen­schaften, Pflanzentechnologie oder gleichwertige&nbsp;</li><li>Ausbildung mit Schwerpunkt Pflanzenschutz und Phytopathologie</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>EDV- und Statistikkenntnisse</li><li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Organisationsgeschick</li><li>Kommunikative, engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Bereit­schaft zu Dienstreisen im In- und Ausland &nbsp;</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einer krisen­stabilen Branche</li><li>Interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in Büro, Labor und auf dem Feld</li><li>Angemessene Vergütung und ein attraktives Sozial­paket</li><li>Sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kolleg­innen und Kollegen &nbsp;</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen als PDF-Datei per E-Mail zu.<a href="mailto:biochemagrar@biochemagrar.de" target="_blank">Hier bewerben!</a>BioChem agrar Labor für biologische und chemische Analytik GmbH Kupferstraße 6, 04827 Gerichshain <a href="https://www.biochemagrar.de/" target="_blank">www.biochemagrar.de</a> &nbsp;Frau Valentina Tsinis Leitung Personalwesen |&nbsp; E-Mail: <a href="mailto:valentina.tsinis@biochem.de" target="_blank">valentina.tsinis@biochem.de</a>&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

BioChem agrar Labor für biologische und chemische Analytik GmbH

Agrarwissenschaftler / Agrartechniker / Pflanzentechnologe als Feldversuchstechniker (d/m/w)

Standort: Leipzig Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Katja Taubert Telefon: +49 34295 77 613 Ihre Zukunft als Meister Instandhaltung (m/w/d) - Schwerpunkt Elektrotechnik Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe Sie übernehmen Verantwortung - Sie verantworten den Bereich Elektrotechnik und stellen den reibungslosen Betriebsablauf sicher. Schwerpunktmäßig übernehmen Sie die Instandhaltung aller produktionstechnischen Anlagen, planen die Ersatzteilhaltung und führen die operativen Aufgaben aus. Sie übernehmen die fachliche Führung für ein Team von Instandhaltungsmitarbeitern sowie die Funktion des Energiemanagementbeauftragten für den Standort Leipzig. Sie optimieren unsere Abläufe - Sie wirken aktiv bei der Umsetzung von Neuinvestitionen im gesamten Bereich mit. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik oder Maschinenbau. Ihre Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereich Instandhaltung in der Nahrungsmittel- bzw. Getränkebranche ist ein klarer Vorteil. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein offenes und sicheres Auftreten sowie kommunikative Fähigkeiten aus. Ihr Know-how - Fundierte Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen sowie in SAP bringen Sie ebenfalls mit. Auch spezielle Kenntnisse in der Automatisierungs- und MST-Technik, in speicherprogrammierbaren Steuerungen (Siemens S7) und Prozessleitsystemen sowie die Schaltberechtigung 30kV und entsprechende Erfahrung mit Schaltanlagen setzen wir voraus. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Unsere Benefits Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. Fort- und Weiterbildung Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Meister Instandhaltung (m/w/d) - Schwerpunkt Elektrotechnik

Bei Ospelt dreht sich alles um Ernährung: Food matters. Nahrung steht für Leben, Gesundheit, Wohlbefinden, Vitalität, Kultur und Genuss. Wir sorgen mit genussvollen Lebensmitteln für ein gutes Gefühl und Vitalität in der Gesellschaft. Bei Ospelt dreht sich alles um Ernährung: Food Matters. Verstärken Sie unser Team ! Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Personalreferent/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung - Food Apolda Teilzeit Jetzt bewerben Aufgaben Aufbau und Weiterentwicklung eines Personalentwicklungskonzepts für alle Abteilungen Identifizierung und Festlegung des Weiterbildungsbedarfs der Mitarbeiter/innen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter/innen zu konkreten Weiterbildungsmöglichkeiten, Abschluss entsprechender Vereinbarungen Planung, Gestaltung, Organisation und Moderation von Workshops, Schulungen und Weiterbildungsveranstaltungen Analyse und Bewertung der Effektivität von Personalentwicklungsmaßnahmen Messung des Erfolgs von Schulungen, z.B. durch Erstellung von Feedbackfragebögen Erarbeitung und Erstellung eines Fortbildungskatalogs für Führungskräfte und Mitarbeiter/innen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat einschließlich der Erstellung von Betriebsvereinbarungen zudem eigenverantwortliche, proaktive Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften eines kleineren festgelegten Organisationsbereichs incl. Recruiting, Personalmaßnahmen etc. und Voranbringen der Personalabteilung in Themen des internen und externen Arbeitgebermarketings, z.B. Messe-, Radio-, Zeitungs- und Onlineauftritte, Social Media, Stellenausschreibungen, Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung Profil erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine einschlägige kaufmännische Berufsausbildung Weiterbildung im Bereich Personalentwicklung und/oder praktische Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen wünschenswert sichere Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht IT-Affinität und sicherer Umgang mit allen gängigen MS Office Anwendungen hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Kommunikationsfähigkeit eigenständige strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen sehr gute deutsche Sprachkenntnisse Mehrwert Betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeitszeitkonto Gesundheitsförderung Kostenlose Arbeitskleidung Kostenlose Parkplätze Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Ticket-Plus-Card Über uns Die Ospelt Gruppe ist ein führender Hersteller von innovativen und qualitativ hochwertigen Nahrungsmitteln mit Produktionsstandorten in Liechtenstein, Schweiz und Deutschland. Als traditionsreiches Familienunternehmen setzen wir auf die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Lieferanten und unseren langjährigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Interessiert? Online Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht und unterstützen uns bei einer Schnellen Bearbeitung. Das Human Resources Team freut sich über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ansprechpartner Ospelt food Est. Annett Messerschmidt Über d. Dieterstedter Bache 14 99510 Apolda D: +49 3644 51851 5091 <a href="mailto:personal.apolda@ospelt.com" target="_blank">personal.apolda@ospelt.com</a> Jetzt bewerben

Personalreferent/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung - Food

VOLLZEIT, UNBEFRISTET Elsteraue Karrierechance im Vertrieb bei Interstarch GmbH! Sie suchen nach einer spannenden Herausforderung in einem dynamischen Unternehmen der Stärkebranche? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Interstarch GmbH, Teil eines erfolgreichen und erfahrenen ukrainischen Unternehmensverbundes, hat ihren Sitz im Industriepark Zeitz in Sachsen-Anhalt und produziert seit 2011 eine breite Palette von hochwertigen Weizenstärken sowie Vital-Weizengluten unter der Handelsmarke AllStarch. Werde Teil unseres Teams als Speditionskauffrau/Speditionskaufmann (m/w/d)! Hey, du! Ja, genau DU ! Bist du bereit für eine Karriere, bei der du nicht nur Waren, sondern auch Herzen bewegst? Dann solltest du unbedingt weiterlesen! Bei uns bist du kein kleines Zahnrad in einer großen Maschine - du bist der Antrieb! Was erwartet dich? Abenteuer: Du organisierst den weltweiten Versand von Gütern und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ankommt. Team-Spirit: Bei uns arbeitest du in einem bunt gemischten Team aus Logistik-Cracks, Zahlen-Jongleuren und kreativen Köpfen. Abwechslung: Kein Tag ist wie der andere! Du wirst sowohl mit internationalen Kun-den als auch mit Spediteuren und Zollbehörden zu tun haben. Verantwortung: Von der Planung bis zur Auslieferung - du hast den Überblick und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Wachstum: Bei uns ist Stillstand ein Fremdwort! Wir bieten dir die Chance, dich ständig weiterzuentwickeln. Was bringst du mit? Erste Erfahrung im Exportgeschäft? ✔️ Check! Organisationstalent? Du planst und koordinierst mit links. Kommunikationsgenie? Du sprichst nicht nur Deutsch, sondern auch die Sprache un-serer internationalen Kunden. Coolness? Auch wenn's mal hektisch wird, behältst du die Nerven. Neugier? Du hast Bock, Neues zu lernen und mit uns gemeinsam zu wachsen. Warum mit uns? Weil du bei uns nicht nur einen Job findest, sondern eine echte Mission. Wir lieben, was wir tun, und sind immer auf der Suche nach Gleichgesinnten, die unseren Spirit teilen. Und jetzt? Pack die Chance beim Schopf und werde Teil unseres Teams! Schick uns deine Bewerbung, die nicht nur deinen Lebenslauf, sondern auch deinen Charakter zeigt. Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen! weitere Informationen finden Bewerben Kontakt: Interstarch GmbH Dr.-von-Linde-Straße 1 06729 Elsteraue OT Alttröglitz Tel.: 03441/8292-105 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@allstarch.de" target="_blank">bewerbung@allstarch.de</a> allstarch.de Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams bei der Interstarch GmbH!

Speditionskauffrau/Speditionskaufmann (m/w/d)

Wir, die Raiffeisen-Waren-Gruppe, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland mit zusätzlichen Standorten in Dänemark und Polen. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.200 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen-Waren-Gruppe . Niederlassungsleiter (m/w/d) Agrar - Region Sachsen Frohburg, Groitzsch, Leipzig (Knautnaundorf) unbefristet Vollzeit IHR GESTALTUNGSSPIELRAUM Betreuung und Verantwortung für unsere Agrar-Standorte in der Region Sachsen Verantwortlich für die Koordination, Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Teams durch Festlegung von individuellen Qualifizierungsmaßnahmen und -zielen Planung und Umsetzung von Personal- und Sachkosten sowie von Umsatz- und Ertragszielen in Ihrem Vertriebsbereich Betreuung, Pflege sowie Ausbau der Schwerpunktkund*innen Gezielter Einsatz Ihres Fachwissens zu unseren Vertriebsprodukten in den Bereichen Dünge- und Pflanzenschutzmittel, Saatgut und Sämereien Steuerung unseres Handelsgeschäftes, d. h. Einkauf von Getreide und Ölsaaten Überwachung, Instandhaltung und Reparaturen Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben DAS BRINGEN SIE MIT Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sowie umfassende Kenntnisse der Agrarmärkte Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe soziale Kompetenz und organisatorisches Geschick Sicherer Umgang mit SAP und MS Office Erfolgsorientierter, entscheidungssicherer und selbstständiger Arbeitsstil Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie ein ausgeprägtes organisatorisches Talent DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN Betriebliche Altersvorsorge Bikeleasing Essensgeld Firmenwagen Mitarbeiterevents Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung Teilweise Homeoffice Interessiert? Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben KONTAKT Thomas Philipp Regionalleiter Agrar 03643 8338-11 *Für die Raiffeisen Waren-Gruppe ist Chancengleicheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung ein wichtiges Gut. Vielfältigkeit macht unser Unternehmen aus.

Niederlassungsleiter (m/w/d) Agrar - Region Sachsen

Bei Ospelt dreht sich alles um Ernährung: Food matters. Nahrung steht für Leben, Gesundheit, Wohlbefinden, Vitalität, Kultur und Genuss. Wir sorgen mit genussvollen Lebensmitteln für ein gutes Gefühl und Vitalität in der Gesellschaft. Bei Ospelt dreht sich alles um Ernährung: Food Matters. Verstärken Sie unser Team ! Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Ausbilder (m/w/d) - Food Apolda Vollzeit Jetzt bewerben Aufgaben Übernahme administrativer und operativer Tätigkeiten im Bereich der Berufsausbildung Ansprechpartner für Auszubildende bei organisatorischen Fragen und Problemen Erstellung und Bearbeitung von Ausbildungsplänen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben Durchführung theoretischer und praktischer Lehrunterweisungen für angehende Fachkräfte für Lebensmitteltechnik (m/w/d) sowie Maschinen- und Anlagenführer/in (m/w/d) Erarbeitung von Maschinenbedienungs- und Arbeitsanweisungen Profil Abgeschlossene Berufsausbildung in einem lebensmitteltechnischen Beruf oder vergleichbarer technischer Abschluss Ausbildereignungsschein (AEVO) oder die Bereitschaft, diesen zeitnah zu erwerben Erfahrung in der Berufsausbildung, idealerweise in der Lebensmittelindustrie Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise sowie ein sicheres und sympathisches Auftreten Interkulturelle Kompetenz und Teamfähigkeit Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungskraft Mobilität und Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung&nbsp;(z.B. für Messen, Inhouse-Veranstaltungen etc.) Sehr gute Deutsch- sowie gute Englisch-Kenntnisse Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit MS-Office Mehrwert Betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeitszeitkonto Gesundheitsförderung Kostenlose Arbeitskleidung Kostenlose Parkplätze Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Ticket-Plus-Card Über uns Die Ospelt Gruppe ist ein führender Hersteller von innovativen und qualitativ hochwertigen Nahrungsmitteln mit Produktionsstandorten in Liechtenstein, Schweiz und Deutschland. Als traditionsreiches Familienunternehmen setzen wir auf die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Lieferanten und unseren langjährigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Interessiert? Online Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht und unterstützen uns bei einer Schnellen Bearbeitung. Das Human Resources Team freut sich über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ansprechpartner Ospelt Food Est. Silina Schreiber Über d. Dieterstedter Bache 14 99510 Apolda D: +49 3644 51851 5049 <a href="mailto:personal.apolda@ospelt.com" target="_blank">personal.apolda@ospelt.com</a> Jetzt bewerben

Ausbilder (m/w/d) - Food

Standort: Leipzig Beschäftigung: Vollzeit, befristet Ansprechpartner: Alexandra Beyer Telefon: +49 - 341-22223-414 Ihre Zukunft als Brauer befristet zunächst für 1 Jahr Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe.Derzeit arbeiten rund 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Ihre Aufgabe Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie führen die Prozesse der Bierherstellung aus, einschließlich Qualitätsprüfungen, und steuern und überwachen die Produktionsabläufe. Dabei setzen Sie Roh- und Hilfsstoffe unter Beachtung der Verfahrens- und Arbeitsanweisungen ein. Zudem reinigen, desinfizieren und pflegen Sie die Anlagen und Betriebsräume nach entsprechenden Vorgaben. Sie sind ein Teamplayer - Sie arbeiten eng mit Schnittstellenabteilungen zusammen (z.B. Instandhaltung, Qualität). Sie sorgen für reibungslose Prozesse - Sie wirken bei der Beseitigung von Betriebsstörungen mit und führen Nachweise von Parametern für die Einhaltung der technologischen und technischen Prozesse und der Rückverfolgbarkeit der Produkte (computergestützt und/oder schriftlich). Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Brauer und Mälzer. Ihre Erfahrung - Erste Berufserfahrung in einer Brauerei bzw. in der Lebensmittelindustrie ist ein klarer Vorteil. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein aus. Ihr Know-how - Grundkenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrungen im Umgang mit Prozessleit- und Labordatensystemen (Proleit, Labbase) bringen Sie ebenfalls mit. Zudem sind Sie bereit, im Schichtdienst (3-Schicht-Betrieb) zu arbeiten. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Unsere Benefits Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Betriebliche Gesundheitsvorsorge Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Durch unsere regelmäßigen Gesundheitsaktionen ( z.B. Betriebsarzt, Firmenläufe, Gesundheitstage etc.) leisten wir einen Beitrag zu Ihrer Gesundheit und Fitness. Betriebsfeiern Als Mitarbeiter profitieren Sie an unseren Mitarbeiter- und Azubi-Events wie die Weihnachtsfeier sowie spannende Azubi-Projekte und Teambuildingmaßnahmen. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. Fort- und Weiterbildung Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. Mietarbeitskleidung Bei uns sind Sie geschützt. Arbeitskleidung wird von uns gestellt und nach der Probezeit erhalten Sie Mietarbeitskleidung, damit entfällt das Waschen zuhause. Ihre Arbeitskleidung wird abgeholt, gereinigt und Ihnen wieder zur Verfügung gestellt. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Brauer (m/w/d) befristet zunächst für 1 Jahr

Transforming Society Together Bereichsleitung Landschaft und Ökologie Ost (m/w/x) Halle (Saale), bundesweit (S2438) Sweco ist Europas größtes Architektur- und Ingenieurbüro und allein in Deutschland an über 35 Standorten aktiv. Zusammen mit unseren Kunden und dem Wissen von europaweit über 22.000 Architekt*innen, Ingenieur*innen und anderen Spezialist*innen schaffen wir zukunftsfähige Lösungen. Gemeinsam verändern wir die Gesellschaft. Das bieten wir Ihnen: Abwechslungsreiche Projekte mit Fokus auf Nachhaltigkeit in einem offenen Führungsumfeld Flexible Arbeitszeiten ohne Kern-, aber mit Vertrauensarbeitszeit sowie starke Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben sowie Unterstützung in Form eines kostenfreien Beratungstelefons Zusatzleistungen wie Fitnessangebote oder Deutschland-Ticket, Kinderbetreuungs- und Ferienkostenzuschuss, Mitarbeitenden- Vergünstigungen u. v. m. Umfassendes digitales sowie persönliches Einarbeitungsprogramm mit individueller Patenschaft Gute Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten über die Sweco Akademie intern oder über Seminare extern Hier finden Sie unser vollständiges Angebot: Unsere Benefits Das sind Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung des Bereichs Landschaft &amp; Ökologie Ost inklusive der Kosten- und Budgetverantwortung Verantwortungsbewusste und teamorientierte Führung der Mitarbeitenden Akquisition von Neukunden sowie strategische Erschließung neuer Märkte unter Berücksichtigung der Unternehmensziele insbesondere im Bereich Netzausbau und Schienenwege Ansprechperson für alle Kunden und Stakeholder zur Pflege und Intensivierung der Kundenkontakte Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Umweltplanung, Biologie oder vergleichbar Langjährige Projekt- und Berufserfahrung im Bereich Landschaft &amp; Ökologie Ausgeprägte Führungskompetenzen bei eigenen Mitarbeitenden sowie bei Fachteams Hohes Maß an Kundenorientierung und Kostenbewusstsein, souveränes Auftreten in Verbindung mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten Teamfähigkeit, Engagement und Motivation bei der Bearbeitung von planungsrechtlichen Fragestellungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie suchen nach einer anspruchsvollen, sinnstiftenden Tätigkeit in einer kooperativen Unternehmensumgebung? Dann bewerben Sie sich bei uns! Jetzt bewerben Sweco GmbH Tanja Moulay Recruiting Specialist <a href="mailto:bm@sweco-services.de" target="_blank">bm@sweco-services.de</a> Tel.: +49 421 20326 <a href="http://www.sweco-gmbh.de/karriere" target="_blank">www.sweco-gmbh.de/karriere</a>

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